RESPONSABILITÉS :
En tant que Gestionnaire Paie et Administration, vous serez responsable de la gestion complète des paies de nos clients, de la coordination des relations clients et fournisseur à la qualité des éléments livrés. Vous aurez également la charge de l'accompagnement de notre apprentie assistante de direction et du pilotage du Pôle Paie et Administration.
Missions :
- Gestion des paies : Collecte des éléments variables et fixes des clients, transmission des éléments à l'organisme externe pour la production des bulletins de paie, contrôle de la qualité et de la conformité des paies réalisées.
- Pilotage administratif : Suivi des tâches administratives, coordination de l'apprentie assistante de direction, et soutien de l'équipe dans l'organisation quotidienne.
- Autres missions administratives possibles : Gestion de certaines tâches commerciales, préparation d'éléments comptables, archivage, suivi de certains tableaux financiers, facturation, paiements....
- Développement du Pôle Paie : devenir la référence du Pôle paie et administration, en contribuant au développement d'un portefeuille clients.
PROFIL RECHERCHÉ :
o Expérience de 5 ans en gestion de la paie et administration (maîtrise des outils de paie et des déclarations sociales).
o Rigueur et sens du contrôle, capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs dossiers clients.
o Compétences organisationnelles
o Connaissances administratives et comptables de base souhaitées.
o Excellent relationnel pour communiquer avec des interlocuteurs multiples
o Goût prononcé pour le développement de ses compétences : formation au CNAM de Lille financée.
Ce que nous proposons :
- Un accompagnement dans le développement de vos compétences en conseil RH (nous sommes pédagogues, c'est notre métier !)
- La possibilité de contribuer activement à des projets concrets, en lien direct avec tous nos clients et partenaires (vous aimez les défis, nous aussi !)
- Un environnement de travail riche de nouvelles idées, et passionnant pour professionnel RH
Experience: Expérience exigée
Qualification: Agent de maîtrise
En tant que Gestionnaire Paie et Administration, vous serez responsable de la gestion complète des paies de nos clients, de la coordination des relations clients et fournisseur à la qualité des éléments livrés. Vous aurez également la charge de l'accompagnement de notre apprentie assistante de direction et du pilotage du Pôle Paie et Administration.
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