Acheteur (h/f)

Description

:

, école internationale de management du Bac+3 au Bac+5 recherche pour l’un de ses grands partenaires un(e) alternant(e) en contrat de professionnalisation.

Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ?

Vous souhaitez vous orienter vers une formation vous professionnalisant. Dès septembre prochain, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un .

Missions :

Dans le cadre de vos missions, vous serez en charge de divers projets liés aux familles d’achat :

1. Analyse du portefeuille des fournisseurs achats indirects pour en définir des priorités d’actions,
2. Définir des stratégies sur les familles d’achats indirects : transports, utilités, informatique,
3. Optimisation du panel fournisseur : mise en place d’une veille et d’un benchmark pour identifier des nouveaux prestataires dans des familles « pauvres » en réponse aux besoins de nos clients internes, et inversement rationalisation du panel,
4. Participe à l’évaluation des prestataires en lien avec AQF,

Mais aussi à des actions ponctuelles sur le périmètre indirects et investissements :

5. Consultations,
6. Analyses d’offres, tableaux comparatifs,
7. Participation aux RDV, négos,
8. Sélection prestataire avec AQ746,
9. Traitement de commandes,
10. Analyse/validation de contrats avec le juridique

Profil :

11. Vous préparez un Bac +5/ Master II en école de commerce ou ingénieur avec spécialisation module Achats
12. Vous avez un intérêt et des connaissances sur des outils propres au métier d’acheteur
13. Vous êtes autonome, organisé(e) et synthétique
14. Vous aimez communiquer et avez un esprit d’analyse
15. Vous êtes curieux et faites preuve d’esprit d’initiative

Modalités :

16. Type de contrat : Alternance en contrat de professionnalisation
17. Vous serez basé(e) sur le site industriel de Mortain (50) de près de 42 hectares situé à 25Km de Vire et 40km d’Avranches.
18. Durée de 12 à 24 mois, temps plein
19. Lieu de travail : Normandie
20. Salaire : à calculer selon votre âge et votre niveau d’études.

Moins de 21 ans : 60% du SMIC

Entre 21 et 26 ans : 80% du SMIC

Plus de 26 ans : 100% du SMIC