Gestionnaire de paie en cabinet h/f

RESPONSABILITÉS :

- Gérer un portefeuille multi conventionnel (environ 300 bulletins)
- Prendre en charge l'administration du personnel des clients de l'entrée à la sortie : contrats et avenants de travail, ruptures conventionnelles, documents de fin de contrat, STC, gestion des absences
- Assurer les déclarations sociales : DPAE, DSN et relation avec les organismes sociaux
- Réaliser les déclarations diverses : DMMO, taxe apprentissage, déclaration DOETH
- Effectuer une veille juridique et sociale
- Conseiller et accompagner les clients dans toutes les procédures sociales et dans le droit du travail

PROFIL RECHERCHÉ :

- Vous êtes titulaire d'un BAC+2 minimum en paie/ressources humaines (BTS, DUT), vous avez une expérience en cabinet d'expertise comptable
- Vous êtes rigoureux(euse), sérieux(euse) et motivé(e)
- Vous intégrerez un environnement où les qualités humaines sont reconnues et valorisées, où les initiatives sont considérées et le processus de formation structuré.
Rémunération :
- Salaire fixe entre 30 000 € et 38 000 € brut annuel.
- 13ème mois
- Prime de participation aux bénéfices
- Prime d'intéressement
- Tickets Restaurants
- RTT

Experience: Expérience exigée

Qualification: Employé qualifié

Le cabinet de recrutement Réseau Alliance recherche pour un de ses clients, cabinet d'expertise comptable, un gestionnaire de paie H/F dans le cadre d'une embauche en CDI.
Le poste est basé à Laon (02).
Rattaché(e) au responsable pôle social, vous serez en charge de la production de bulletins de paie multi conventions.