Acheteur

NOS PRIORITÉS

Réaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action

Mettre en œuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux

Renforcer l'attractivité du territoire

Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs

Accéder à la formation professionnelle

Offrir une évolution professionnelle

Développer des initiatives et des projets

Favoriser la qualité de vie au travail

NOS PLUS

Possibilité de participer à des projets transversaux

Communication interne interactive

Équilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)

Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des œuvres sociales

85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management

Votre défi

Participer à la mise en œuvre de la stratégie d’achat du Département.

Votre rôle

Acquérir les vêtements de travail et EPI (environ 250 agents dotés) ainsi que les produits d’entretien nécessaires au bon fonctionnement des services de la collectivité dans le cadre d’une démarche durable et dans le respect de la règlementation relative aux marchés publics.

Participer à la réalisation du SPASER du Département et contribuer pour le compte de la centrale d’achats Approlys Centr’Achats au pilotage et suivi du segment relatif aux produits d’entretien.

Vos activités au quotidien

GESTION ET SUIVI DES DEMANDES DES SERVICES

Recenser et analyser les besoins et planifier les achats en maîtrisant le budget

Passer les commandes, coordonner les livraisons, assurer leur suivi et la gestion des stocks et des factures

PILOTAGE DES MARCHÉS

Réaliser les études préalables (benchmark, sourcing…)

Consulter les entreprises (devis, DCE…) et analyser leurs offres

Intégrer les obligations réglementaires en matière de développement durable (loi AGEC notamment) et les objectifs du SPASER

SUIVI DES MARCHÉS

Tenir des tableaux de bord et inventaires des achats réalisés

Gérer de façon qualitative et constructive la relation fournisseur (évaluation, actualisation, mesures d’amélioration…)

Analyser l’exécution administrative et financière des marchés réalisés dont ceux passés par Approlys Centr’Achats

Votre cadre de travail

Équipe de 6 personnes au sein du service Achats

Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)

Équipements numériques performants (Suite Google Workspace...)

Télétravail possible une journée par semaine

Rémunération de 26K€ à 31K€ selon grade et expérience

Vos atouts

Connaissances et/ou expérience en achats publics

Rigueur et qualités rédactionnelles et relationnelles

Permis B

Esprit d’équipe

Poste catégorie B