Gestionnaire paie f/h

A propos de l'entreprise :

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.

A propos du poste :

Notre client, est l'Opérateur de Compétences pour la Coopération agricole, l'Agriculture, la Pêche, l'Industrie Agroalimentaire et les Territoires.
Soumis au régime agricole, il compte 330 collaborateurs qui exercent leurs activités sur le
territoire hexagonal, en Corse et en Outre-Mer (à La Réunion, en Martinique, en Guadeloupe, et en Martinique).En qualité de gestionnaire paie, au sein de la Direction des Ressources humaines, et plus particulièrement au sein du Pôle (ADP), vous participez aux opérations d'administration du personnel liées à la gestion de la paie et au SIRH :
- Gestion de la paie : Préparer, vérifier et traiter les bulletins de paie pour l'ensemble des salariés, en respectant les délais et la législation en vigueur.
- Déclarations sociales : Assurer les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN, MSA, URSSAF, retraite, prévoyance, etc.).
- Administration du personnel : Gérer les dossiers administratifs des salariés (contrats de travail, avenants, attestations, etc.).
- Veille juridique : Suivre les évolutions législatives et réglementaires en matière de paie et de droit social.
- Support aux salariés : Répondre aux questions des salariés concernant leur paie, leurs congés, et autres aspects administratifs.
Lieu : Paris 16
Salaire : 30 à 35 KEUR
Durée de la mission, 1 mois renouvelable 4 à commencer dès que possible
Pas de télétravail possible

Profil recherché :

Bac+ 3 minimum en gestion, comptabilité, ou ressources humaines
- Expérience : Minimum 3 ans d'expérience en gestion de paie, idéalement dans un environnement similaire.
Vous êtes autonome, organisé/e et vous avez la capacité à gérer les priorités.
Vous avez la capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)