Approvisionneur (h/f)

Manpower GRAND LYON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Approvisionneur (H/F) \n - Identifier les besoins en matières et composants\n - Suivre les portefeuilles fournisseurs de la commande à la réception\n - Effectuer les analyses sur les manquants et mettre en ½uvre les mesures appropriées pour les résorber\n - Informer les parties prenantes des délais\n - Editer les bons de commandes, en suivre la validation et la signature\n - Réceptionner et valider les factures transmises par le service comptabilité\n - Déterminer les paramètres de gestion de son portefeuille en collaboration avec les achats\n - Analyser les risques liés aux écarts entre les besoins identifiés par l'ERP et la capacité du fournisseur?\n - Compléter et suivre ses reportings d'activité quotidienne\n - Influencer la politique achat de son portefeuille\n - Mettre à jour les tarifs fournisseurs en accord avec le service achat\n - Organiser les transports fournisseurs lorsqu'ils sont à la charge de l'entreprise\n - Optimiser le niveau de stock pour atteindre les objectifs définis\n - Organiser et suivre les retours produits défectueux\n - Gérer les phases in phase out avec la R&D\n - Alerter et proposer des références à étudier pour passage obsolète (surveillance nettoyage des stocks)\n - Compléter et suivre les reportings de la performance fournisseur\n Connaissances professionnelles spécifiques\nConnaissances acquises par l'obtention d'un diplôme, par expérience professionnelle ou par combinaison des deux :\n?\n- Connaissances générales approvisionnement ou des processus logistique\n- Connaissance professionnelles réglementation transport douanier\n- Connaissances professionnelles dans l'utilisation des outils informatiques (pack office, ERP)\n- Connaissance de la gamme produit\n\nCompétences relationnelles et rédactionnelles\nEsprit analytique et prise de recul face aux situations professionnelles\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap