Gestionnaire ressources humaines et assistant du district rhône-cévennes h/f h/f

Gestionnaire Ressources Humaines et assistant du District Rhône-Cévennes H/F

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* Fonction publique: Fonction publique de l'État
* Employeur: Direction Interdépartementale des Routes Méditerranée (DIRMED)
* Localisation: 89 RUE WEBER 30907 NIMES CEDEX 2
* Nature de l’emploi: Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée: Non renseigné
Rémunération: (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
Catégorie: Catégorie B (profession intermédiaire)
Télétravail possible: Oui


Objectifs du poste

Assurer la gestion administrative du BA du district et des ressources humaines.


Enjeux et dossiers principaux du poste

* Gestion des dossiers du personnel du district
* Rigueur, confidentialité et relationnel avec l'encadrement DIRMED, DRC, agents et usagers


Activités principales

* Secrétariat: traitement du courrier du DRC.
* Suivi des problèmes de salaires des agents du district.
* Diffusion des documents à destination des agents et classement dans dossiers personnels.
* Suivi des arrêts maladie et instruction des dossiers d'accidents de service.
* Instruction des dossiers de remboursements des frais médicaux.
* Saisie informatique et suivi des heures supplémentaires et astreintes des personnels d'exploitation (Application RenoiRH) du DRC.
* Recensement et diffusion des fiches arbre de Noël, mise sous pli lors des diverses élections.
* Mise à jour des données personnelles des agents dans RenoiRH (RIB, adresse).
* Gestion des dossiers des personnels du district (certificats de scolarité, RIS).


Positionnement dans la structure

Poste au sein du bureau administratif du District Rhône-Cévennes.


Relations internes et externes

Relations avec le chef de district, chef BA, chefs de centres, encadrement DIRMED, agents, usagers, préfecture, collectivités, autres administrations.


Responsabilités

Veiller au respect de la confidentialité, relations aux usagers, secrétariat du chef de district Rhône-Cévennes.


Profil recherché

Compétences techniques: Appliquer les règles de rédaction et de présentation des courriers administratifs, rédiger un document administratif.
Compétences transversales: Savoir s'organiser, savoir communiquer l'information.
Compétences relationnelles: Être réactif, savoir prendre des initiatives, autonomie, sens de l'écoute, sens du travail en équipe, sens de l'organisation.


Profils recherchés

Connaissance des outils bureautiques et informatiques courants, connaissance de base en matière de communication à l'usager, connaissance de l'organisation du service et de son fonctionnement.


Éléments de candidature


Personnes à contacter

Regis VALDEYRON, Responsable du District Rhône-Cévennes :
04 66 62 64 02
regis.Valdeyron@developpement-durable.gouv.fr


Qui sommes-nous?

La DIRMED est chargée de l'exploitation, de l'entretien et de l'ingénierie des travaux neufs sur 680 km de Réseau Routier National en PACA, Occitanie et Auvergne-Rhône-Alpes. Elle compte environ 500 agents. Le DRC gère 230 km de RRN. Il assure le pilotage et la coordination des opérations d'entretien et d'exploitation et la gestion du domaine public et privé de l'état. Il compte environ 80 agents.

Conditions matérielles: Bureau avec ordinateur fixe et téléphone.
Horaires et saisonnalités: Horaires de bureau, modalité du règlement intérieur de la DIR Méditerranée et de sa déclinaison locale au DRC.
Télétravail possible selon charte DIRMED.

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée.

Susceptible d'être vacant.

#J-18808-Ljbffr