Comment, en tant que Gestionnaire de paie (F/H), pourriez-vous optimiser la gestion salariale ici ?
Dans un environnement dynamique, vous serez chargé(e) de la gestion intégrale des processus de paie et de leur amélioration continue.
- Réalisation de la paie en binôme, incluant collecte, contrôle et validation des bulletins
- Gestion des déclarations sociales mensuelles et interaction avec les organismes sociaux
- Coordination de l'activité Paie et administration du personnel pour un fonctionnement fluide
- Conseil aux collaborateurs et managers sur la paie et gestion du temps
- Développement de la communication interne liée à la paie et organisation de permanences
Voici les conditions proposées pour ce poste :
Contrat: CDI
Salaire: 38000 euros /an
Télétravail partiel possible
Vous pouvez également profiter des avantages suivants :
Frais de transport en commun
Tickets restaurants
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