Sous la responsabilité de la Responsable Paie, vous participerez à la gestion de la Paie et l’Administration du personnel dans le cadre d’un contrat d’alternance.
Ihre Aufgaben
1. Gestion de l’administration du personnel dans le SIRH :
2. Gérer les entrées et les sorties des salarié-e-s
3. Gérer les événements courants de la vie des salarié-e-s (changement d’adresse, événements familiaux, modification des éléments contractuels…)
4. Gérer la maladie (saisie des arrêts maladies, DSN, contrôle des IJSS, dossiers prévoyances si nécessaire…)
5. Contribuer à l’établissement des dossiers et attestations destinées aux organismes sociaux (Pôle Emploi, retraite prévoyance)
6. Calculer et établir les soldes de tous comptes d’une partie du personnel (+DSN)
7. Gestion de la paie et de la gestion des temps :
8. Collecter, saisir, contrôler les éléments variables de paie d’une partie du personnel (heures supplémentaires, primes, 10ème CP, saisie-arrêt …)
9. Participer aux contrôles de paie durant l’arrêté de paie (extractions et analyses de données)
Ihre Qualifikationen
10. Diplômes : Formation de niveau Bac + 2 à Bac
11. Rigueur et organisation
12. Discrétion et confidentialité
13. Qualités relationnelles et esprit d’équipe
14. Capacité d’adaptation
15. Connaissance Excel appréciée
Unser Angebot
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.