Contexte du poste en alternance Altern?Echo sélectionne pour ses entreprises partenaires des candidats à l?alternance, sur des postes de chargé de recrutement, dans le cadre du Titre Chargé de développement des Ressources Humaines. Les postes sont à pourvoir pour un an, à compter de la rentrée d?octobre 2024, possiblement dès août pour certains d?entre eux. Présentation de l?école Altern?Echo, école supérieure de management en alternance, est présente à Toulouse depuis 2014. Nous préparons nos étudiants au BTS SAM (Bac+2) et au Titre Chargé de développement des ressources humaines (Bac+3), uniquement par la voie de l?alternance. Nos promotions sont organisées en effectifs réduits pour garantir le suivi et la réussite à chacun des étudiants et apprenants. École sélective, lors des admissions, nous évaluons principalement: Votre projet professionnel détaillé; Votre motivation; Votre dossier de candidature; Les entretiens d?admissions. Vos résultats scolaires et vos expériences professionnelles passés ne sont pas les critères principaux dans l?évaluation de votre candidature. La réussite à chaque étape d?admission est donnée sous un délai de 48h maximum. La qualité de notre accompagnement est un de nos engagements. Par le choix d?effectifs réduits, dès l?admission, Altern?Echo offre à chacun un accompagnement sur mesure pour l?obtention du contrat d?alternance (coaching, atelier, séances de recherche d?entreprise, préparation entretiens). L?admission à l?école est obligatoire et préalable au placement de votre candidature sur les postes à pourvoir. Pour en savoir plus sur notre école : https://ecole-alternecho.fr/ Missions en entreprise Vos missions seront principalement relatives au recrutement : Recrutement des stagiaires et des alternants ; Intégration des nouveaux entrants; Gestions des contrats, conventions de stages et avenants ; Actualisation des tableaux de bord; Diffusion des annonces sur les jobboards Compétences attendues Maîtrise de l?environnement Microsoft Office, notamment le Pack Office (Word et Excel), la messagerie Outlook et l?outil de partage de documents SharePoint; Un bon niveau rédactionnel en français est demandé; La maitrise de l?anglais est souhaitée. Profil recherché Titulaire d?un Bac+2, vous souhaitez poursuivre vos études en préparant le Titre Chargé des Ressources Humaines en alternance; Vous avez au moins une première expérience (emploi, alternance, stage) dans la gestion administrative, la gestion du personnel ou encore le recrutement; Capacités professionnelles requises: Réactivité, aisance rédactionnelle et relationnelle, rigueur et organisation.
Source : PMEjob.fr.
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