Gestionnaire paie h/f (cdi)

Poste : Vos principales responsabilités incluront :

L'établissement d'environ 250 bulletins de salaire ;

La gestion des missions RH, notamment les soldes de tout compte, les régimes de mutuelle, et la prévoyance ;

L'exécution des Déclarations Sociales Nominatives (DSN).

Les missions pourront être évolutives ! Parlez-en entretien !
Profil : Votre profil :

Vous êtes ?

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum en gestion de la paie, (2 ans d'expériences au sein d'un cabinet d'expertise comptable).

Reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'initiative, et votre capacité à travailler en équipe.



Si cette opportunité correspond à votre profil, postulez !

Votre candidature restera confidentielle.
Entreprise : Vous recherchez une opportunité au sein d'une entreprise bien établie et structurée, avec une ambiance conviviale au sein d'une équipe à taille humaine ?

WINSEARCH, expert en recrutement et en accompagnement RH, est actuellement à la recherche d'un Gestionnaire de paie (H/F) pour l'un de ses clients, basé à Plérin (22190).

Vous aurez l'opportunité d'intégrer le département paie de ce cabinet, avec la possibilité de participer à diverses formations internes qui favoriseront votre évolution au sein de l'entreprise. Les gestionnaires paies sont au nombre de 4 dans cette structure.

Avantages offerts :
Horaires flexibles ;

Contrat en CDI avec la possibilité de négocier un régime de travail de 39 heures ;

Primes, Tickets Restaurant, Mutuelle, Prévoyance ;
Possibilité de télétravail ;

Processus de recrutement rapide et transparent !

Le poste est à temps plein en CDI, avec une rémunération s'étalant de 30 000EUR à 33 000EUR par an.