Alternance - chargé(e) de recrutement junior (h/f)

Le poste de Alternance - Chargé(e) de recrutement junior (H/F)

Rejoignez une entreprise engagée dans la transition énergétique et écologique, et mettez vos talents au service d’un recrutement qui a du sens !

Qui sommes-nous ?

Nepsen, expert en sobriété énergétique, accompagne ses clients vers des solutions durables. Nous nous définissons comme des éconergéticien(ne)s, un terme qui reflète notre engagement et notre vision.

Pourquoi nous rejoindre ?

* ? Pour contribuer à des projets innovants alignés sur vos valeurs.
* ? Pour évoluer dans une entreprise qui privilégie la formation et la montée en compétences.
* ? Pour travailler dans une équipe conviviale, dynamique et collaborative.
* ? Pour bénéficier d’avantages concrets et d’un environnement de travail motivant.

Nos avantages :

* Téléphone de fonction.
* Remboursement total des transports en commun ou forfait mobilité durable (700 €/an).
* Titres restaurant (11,50 €/jour).
* Mutuelle santé avantageuse.
* Accès au comité d’entreprise.



Le profil recherché

Vos missions

En tant que Chargé(e) de recrutement en alternance, vous serez intégré(e) à notre équipe RH et participerez à toutes les étapes du processus de recrutement :

* Définition des besoins : collaboration avec les managers pour identifier les profils recherchés.
* Rédaction et publication : création d’annonces attractives et diffusion sur les plateformes adaptées.
* Sourcing et chasse : identification proactive des talents via différents canaux.
* Gestion des candidatures : tri, suivi et qualification des profils.
* Entretiens : organisation, réalisation des entretiens et recueil des références.

Vous aurez également l’opportunité de participer à des projets RH transverses selon vos intérêts et les besoins de l’équipe.

Votre profil

Formation :

Vous préparez une formation de niveau Licence (L3), Master 1 ou Master 2 en Ressources Humaines ou école de commerce.

Compétences et qualités recherchées :

* Compétences :
* Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, ATS).
* Connaissances en techniques de recrutement (un plus, mais pas indispensable).
* Qualités personnelles :
* Dynamique, curieux(se) et autonome.
* Organisé(e) et rigoureux(se).
* Bonnes capacités relationnelles et adaptabilité.
* Intérêt pour les enjeux environnementaux et la transition énergétique.

Processus de recrutement

1. Candidature : envoyez votre CV et une lettre de motivation précisant :
* Votre projet professionnel.
* Vos attentes salariales.
1. Analyse des candidatures : présélection des profils.
2. Évaluation : questionnaire de personnalité (Assessfirst).
3. Entretiens : échanges téléphoniques suivis d’un entretien avec l’équipe ou la Direction.
4. Proposition finale : si vous correspondez au poste, une offre vous sera faite.

? Vous vous reconnaissez dans cette description ? Postulez maintenant et intégrez une entreprise où l’humain et l’engagement environnemental font la différence.


L'entreprise

Envie de donner du sens à votre carrière en contribuant à des projets innovants dans la transition énergétique et écologique ? Intégrez notre équipe en tant que Chargé(e) de recrutement en alternance et participez activement à notre mission !



Qui sommes-nous ?

Chez Nepsen, nous sommes des éconergéticien(ne)s engagé(e)s, spécialisés dans la sobriété énergétique. Notre mission ? Accompagner nos clients vers des solutions durables et performantes à travers :

* La réhabilitation énergétique.
* Les audits et études thermiques.
* Le suivi de la performance énergétique.

Pourquoi rejoindre Nepsen ?

* ? Travailler dans une entreprise alignée avec vos valeurs, au service de la transition écologique.
* ?‍? Progresser rapidement grâce à des formations régulières et des opportunités d’évolution.
* ? Intégrer une équipe soudée, dynamique et bienveillante.
* ? Participer à une aventure humaine qui donne du sens à votre vie professionnelle.

Nos avantages :

* Téléphone de fonction.
* Remboursement à 100 % des transports en commun ou forfait mobilité durable (700 €/an).
* Titres restaurant à 11,50 €/jour.
* Mutuelle santé de qualité.
* Accès aux avantages du comité d’entreprise.

Découvrez l’entreprise ADECCO CFA