La Banque Populaire a été fondée en 1878 pour les entrepreneurs. Il s’agit du 4e réseau bancaire en France. Le groupe enregistre le Crédit Coopératif, la CASDEN Banque Populaire et 16 Banques Populaires régionales. Sur le marché, il a le statut de leader en matière de prêts à la création d’entreprise. Il propose ses services dans le cadre des projets personnels et professionnels de ses clients. La société s’engage auprès de ces derniers en encourageant l’envie d’agir et en les accompagnant tout au long du projet.
La politique de recrutement Banque Populaire est basée sur l’audace, la coopération et l’Humain. L’entreprise est à la recherche de jeunes diplômés de Bac+2 à Bac+5 ainsi que de professionnels expérimentés. Ceux qui proviennent du secteur bancaire et d’autres domaines avec une efficacité commerciale sont privilégiés. Les candidats passent des tests, puis deux entretiens au minimum avant d’être intégrés. Tous les ans en moyenne, 1500 CDI sont proposés dans les offres d’emploi Banque Populaire.
De plus, environ 2 000 contrats en alternance et stages sont accessibles chaque année. Les métiers de la société concernent les Ressources Humaines, la communication, la comptabilité, l’audit, l’informatique et d’autres postes à vocation commerciale. Depuis 2013, tous les collaborateurs disposent du JUMP, un outil dynamique qui permet une évolution de carrière au sein du groupe. En outre, la Direction des Ressources Humaines effectue un suivi individualisé et propose des évolutions selon les aspirations de chacun.
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