La SNCF ou Société Nationale des Chemins de fer est une entreprise ferroviaire publique située en France. Créée en 1827, elle a été officiellement inaugurée le 1er janvier 1938 en application de la convention du 31 août 1937. La palette d'offres d’emploi SNCF à pourvoir touche plusieurs domaines du fait de la diversité de ses prestations. Les activités de la firme s’étendent de la gestion à l’exploitation et la maintenance du réseau ferré national en passant par le transport de voyageurs et de marchandises. Depuis 2015, l’entreprise se réorganise et se divise en trois entités pour mieux améliorer ses services : ÉPIC SNCF réseau, ÉPIC SNCF mobilités et ÉPIC SNCF. De part sa taille importante et ses multiples branches de métier, la SNCF recrute en permanence. Qui plus est, elle ne fait pas l'impasse des candidats n'ayant pas le bac.
La SNCF développe chaque jour des projets de transports attractifs pour faciliter la mobilité des voyageurs et des marchandises tout en limitant leurs impacts sur l’environnement. L’entreprise met les humains au centre de ses enjeux. Avec 215 000 salariés en France dont 11 000 étaient des nouvelles recrues, le groupe se plaçait comme 2ème employeur du pays en 2013. Une part importante des emplois se situent en Île-de-France.
L’année d’après, le groupe SNCF a obtenu la certification de Top Employeurs grâce à l’ensemble de sa politique des ressources humaines (mode de recrutement, formation, rémunération, accompagnement social, temps de travail…). À noter qu'un emploi SNCF propose de grandes perspectives d’évolution interne au sein de l’entreprise. En effet, 75 % de ses cadres le sont devenus par promotion interne. La SNCF recrute également certains candidats n'ayant pas le bac et ayant suivis des formations spécifiques.
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