Description entreprise :
Situé entre lacs et montagnes, premier employeur du département avec près de 4 900 professionnels, le Centre Hospitalier Annecy Genevois (CHANGE) est un établissement public de santé résultant de la fusion des hôpitaux d'Annecy et de Saint-Julien-en-Genevois.
Près de 150 métiers œuvrent chaque jour au service des patients et patientes. Le CHANGE s'engage par ailleurs à accompagner tous ses professionnels dans leurs évolutions de carrière.
Rejoindre le CHANGE, c'est rejoindre des équipes dynamiques qui placent les patients/patientes au cœur de leurs préoccupations, l'innovation et la formation au cœur de leurs pratiques.
Description du poste :
Définition du poste :
Assure la gestion et l'entretien de l'environnement de la personne hospitalisée et des locaux.
Assure la gestion du linge de même que la gestion et la distribution des repas.
Apporte en cas de besoin son concours à l'infirmier(e) dans certaines de ses fonctions (celles liées au confort du patient, aide à la toilette, aide aux repas, accueil).
Lieu d'exercice : TOTEM B NIVEAU 5
Pôle : Cardiovasculaire
Service : GCS CARDIOLOGIE
Cf. carte d'identité du pôle
Activités principales :
Secteur interventionnel:
Entretien – décontamination du secteur interventionnel de cardiologie
Elimination des déchets selon les procédures en vigueur
Assurer l'acheminement et le retrait des chariots à la gare TAL
Entretien du chariot de ménage et gestion -suivi des stocks de matériel nécessaire à l'entretien
Secteur de semaine :
Décontamination - réfection des départs des patients
Aider l'infirmier(e) dans le service à la distribution des repas des patients
Assurer le retrait des plateaux et la vaisselle en dehors des créneaux horaires prévus à cet effet
Assurer un suivi des transmissions concernant les apports ou restriction hydrique et alimentaire des patients.
Assurer l'acheminement et le retrait des chariots à la gare TAL
Participer à la gestion courante et prévisionnelle du matériel, a son entretien et à sa désinfection
Recevoir et donner aux personnes soignées et à leur famille des informations en rapport avec sa fonction
Relations hiérarchiques et fonctionnelles :
Le cadre de santé
Le cadre soignant de pôle
Le Coordonnateur général des soins
Relations professionnelles les plus fréquentes :
Collègues aides-soignants et infirmier(e)s de l'unité, de l'USIC/USCC/Cardiologie
Cadre de santé, équipe soignante du pôle
Médecins
Intervenants : kinésithérapeute, diététicienne, hôtelière
Services prestataires : équipe centrale de ménage, équipe de prestation ménage, brancardiers, ambulanciers, radiologie, biomédical, laboratoire, pharmacie, PUI
Conditions particulières d'exercice :
Amplitude horaire : 6h00 –20h30
Horaires fixes
Fermeture du service : du samedi midi au lundi matin
Entraide sur le pôle : mobilité au sein des UF de cardiologie
Cycle de travail : sur la base de 35h / semaine, 7h /jour
Profil recherché :
Compétences requises :
Savoir-faire :
Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales
Appliquer les règles de sécurité pour l'installation des patients
Communiquer avec les patients ou leur entourage
Transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
Capacité à transmettre les observations orales et écrites ciblées et significatives
Travailler en équipe en collaboration avec l'infirmière et sous sa responsabilité, et avec les différents intervenants du service.
Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter
Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents
Savoir-être :
Aptitude à travailler en équipe
Sens de l'accueil et respect des patients et de leur famille.
Rigueur dans la pratique professionnelle, fiabilité
Dynamisme, motivation, investissement dans les projets
Esprit d'équipe
Disponibilité, ouverte aux changements
Etre capable de s'adapter, d'être organisé et efficace
Faire preuve de discrétion, de calme, d'écoute, de discernement, de maîtrise de soi
Motivation pour réactualiser ses connaissances, compte tenu des spécificités de l'unité
Connaissances associées :
Connaissances des protocoles d'hygiène
Formation aux gestes d'urgence
Correspondance statutaire :
Agent des services hospitaliers
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