Chargé(e ) de développement commercial(e ) (h/f)

Notre client recherche son futur chargé(e) de développement commercial(e).
La mission : En tant que chargé(e) de développement commercial(e) vous êtes responsable de la gestion commerciale d'un portefeuille clients.

Vos missions:
- Gestions des réservations et des devis clients professionnels en collaboration avec le call center
- Développer de nouvelles opportunités commerciales et gestion du chiffre d'affaires
- Elaborer des plans d'actions pour accroître les ventes et la clientèles
-Négocier les contrats et partenariats avec de nouveaux clients
- Représenter l'entreprise lors d'évènements et salons.

Votre profil :
Titulaire d'un BAC+ 2/3 dans le domaine avec une première expérience réussie sur le même poste.
Des bonnes compétences en négociation et en communication.
Une rigueur et un savoir être vis à vis des clients et de l'équipe.

Condition de poste :
- 35h salaire fixe + commission
-Chèque déjeuner + mutuelle

Experience: 1 An(s)

Compétences: Méthodes de plan de prospection,Conseiller, accompagner une personne,Élaborer, adapter une proposition commerciale,Élaborer une stratégie commerciale,Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.