Chargé des marchés publics et de la politique rse h/f

CPAM DU GARD

Rejoignez l'Assurance Maladie du Gard !

Vous souhaitez enrichir votre expérience professionnelle tout en contribuant à une mission d'intérêt général ? L'Assurance Maladie du Gard recrute un chargé des marchés publics et de la politique RSE/TEC (F/H) en CDI. Ensemble, nous agissons pour protéger chaque assuré.

Pourquoi rejoindre notre équipe ?
- Vous participerez à la prise en charge des frais de santé de 670 000 assurés dans le Gard.

En 2023, nous avons investi 2,7 milliards d'Euros dans ces missions, qui sont cruciales pour le bien-être des Gardois.

Rejoignez-nous pour évoluer dans un environnement reconnu pour son expertise et contribuez activement à la réussite de notre système de protection sociale.

Cet appel à candidatures est ouvert en interne et en externe.

Description du poste

1) Participer à la mise en oeuvre de la politique des achats/marchés de la CPAM :
- Contribuer à l'amélioration continue des procédures internes d'achat, en recherchant à concilier la sécurité juridique et l'efficience des procédures ;
- Intégrer systématiquement la RSO dans les marchés et achats ;

2) Conseiller les opérationnels et réaliser une veille juridique :
- Assurer un rôle d'aide et de conseil auprès des services prescripteurs dans la définition de leurs besoins.
- Participer à la veille juridique achats/marchés et la partager avec le service ;
- Proposer des adaptations de modes opératoires et/ou de process en lien avec ces évolutions réglementaires et législatives ;
- Participer à la construction et à la mise en place des outils de suivi des achats/marchés pour consolider le fonctionnement du service et optimiser le suivi des prestations.

3) Gérer administrativement et juridiquement les procédures de passation des marchés publics confiés :
- Élaborer et rédiger les pièces administratives de la commande publique (CCAP, RC, CCTP, lettre de consultation, publication, analyse des offres, rapport de présentation, notification des rejets, notification des marchés) en lien avec le responsable du Service et le prescripteur ;
- Analyser les offres et, en fonction des seuils, rédiger les notes d'opportunité d'achats ou présenter les rapports en commission interne des marchés.

4) Suivre l'exécution des marchés publics :
- Assurer le suivi de l'exécution administrative et juridique des marchés en lien avec les prescripteurs utilisateurs et fournisseurs (avenant, décision de résiliation, validation des révisions de prix, gestion des sous-traitance) ;
- Participer au suivi de l'exécution technique des marchés en lien avec les services prescripteurs e tle service logistique (avenants, sous-traitance, mise en demeure, pénalités, réunions fournisseurs, etc.) afin de suivre et évaluer la performance des marchés et fournisseurs ;
- Assurer les opérations de recensement liés aux marchés (données essentielles, recensement économique des marchés, statistiques internes) : internes à l'organisme ou demandés par l'UCANSS ou la CNAM;
- Suivre et alimenter les différents tableaux de bord.

5) Animer la politique RSE, transition écologique de l'organisme :
- Réaliser l'état des lieux des actions de l'organisme, en la matière, et proposer un plan d'actions, en cohérence avec le plan de transition écologique de l'organisme ;
- Proposer une démarche d'animation de la démarche, inter directions ;
- Suivre et alimenter le tableau de bord RSE au travers de l'outil Perl's, en lien avec les acteurs concernés (RH, ordonnancement, logistique et informatique)

Profil recherché

Vos compétences

Connaissance du code et de la réglementation des marchés publics
Adaptabilité et réactivité
Rigueur et autonomie
Bonnes capacités d'analyse, de structuration et rédactionnelles
Appétence à la conduite de projets
Sens du contact, du dialogue et de l'organisation
Goût du travail en équipe
Bonne Maîtrise des outils bureautiques et informatiques, notamment Excel

Votre formation
- Une formation à minima Bac +3 avec spécialisation juridique, droit de la commande publique ou acheteur ainsi qu'une expérience d'une année serait appréciée.
- Un devoir de discrétion et de réserve sur tous les dossiers traités est attendu.

Informations complémentaires

Rémunération et avantages

Base de Rémunération : Salaire brut mensuel compris entre 2026.56€ et 2204.46 €bruts/mois (sur 14 mois), suivant profil

La CPAM du Gard propose de nombreux avantages sociaux complémentaires afin de favoriser une vie personnelle et professionnelle équilibré pour nos salariés ;
- Une prime d'intéressement (environ 900 € sur l'année 2024, conditionné à une performance collective)
- Des chèques déjeuners (11,55 € par jour, prise en charge employeur 60%)
- Horaires variables et choix des modalités horaires (possibilité de travailler 36 à 39h avec jusqu'à 20 jours de RTT/an)
- Une prime de crèche, pour vous aider à faire garder vos enfants
- Possibilité de télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine, selon les conditions de l'accord télétravail)
- Une mutuelle d'entreprise
- Epargne (retraite avec abondement)

Et un CSE dynamique qui propose :

Des places de cinéma, concerts, voyages à prix réduits, locations d'appartements, bibliothèques, journées conviviales pour le personnel, partenariats avec des salles de sport, parcs d'attractions, restaurants

Procédure de sélection
- Les candidats réaliseront un test écrit et seront reçus lors d'un entretien de motivation devant un jury puis passerons un test de sélections écrites

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

Découvrez nos avantages