Gestionnaire rh en charge de la gestion des retraites 2 dgrh b2-3 h/f

Gestionnaire RH en charge de la gestion des retraites 2 DGRH B2-3 H/F

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

* Fonction publique : Fonction publique de l'État
* Employeur : Direction Générale des ressources humaines
DGRH - Sous-direction des personnels enseignants, d'éducation et des psychologues de l'éducation nationale (DGRH B2)Département des personnels enseignants hors académie (DGRH B2-3)
* Localisation : 72, rue Regnault 75013 PARIS
* Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée Débutant
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
Afficher la rémunération pour les fonctionnaires
* Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
* Télétravail possible Oui

En votre qualité de gestionnaire au sein du secteur Retraites, vous êtes en charge de :

* la mise en qualité des comptes individuels de retraite, instruction des estimations indicatives et gestion des dossiers de pension
* l’utilisation de l’application «TOSCA»
* les relations avec les agents (conseils, écoute), les académies, les organismes de détachement, le service des retraites de l’Etat, les autres caisses de retraite, les bureaux de gestion du ministère


Profil recherché

* Capacité à s’organiser, à planifier son activité
* Rigueur, respect strict des délais et de la confidentialité
* Savoir rendre compte de son activité
* Avoir le sens de la communication et du travail en équipe


Localisation

Localisation : 72, rue de Regnault 75013 PARIS


Éléments de candidature


Personnes à contacter

* fatima.douhi@education.gouv.fr


Qui sommes-nous?

La Direction Générale des Ressources Humaines (DGRH) des ministères de l’éducation nationale, de l’enseignement supérieur et de la recherche, de la jeunesse et des sports élabore et met en œuvre les politiques de ressources humaines pour 1,2 millions de personnels.

En tant que premier employeur de France notre stratégie RH est déterminante.

Nous sommes chargés du recrutement, de l’élaboration et de la gestion des carrières des personnels, de l’accompagnement, de la formation et de la conduite du dialogue social. Nous assurons le pilotage et l’animation des acteurs de proximité. Nous sommes garants de la politique en faveur de l’égalité, de la diversité et de l’inclusion professionnelles. La DGRH s’inscrit dans une démarche d’ouverture, de modernisation et d’innovation des politiques RH.

#J-18808-Ljbffr