Lyreco, c'est une entreprise internationale qui compte 2000 collaborateurs en France. Nous sommes leader dans la distribution de produits et services pour l'environnement de travail. Nos valeurs : passion, excellence, respect, agilité, se concrétisent par un environnement de travail convivial et des engagements RSE forts.
Lyreco est signataire de la Charte de la Diversité. Nous garantissons le respect des règles de non-discrimination à l'embauche et nous nous engageons en faveur des publics éloignés de l'emploi.
Je suis Philippe, Directeur des Ventes chez Lyreco France. Pour soutenir notre développement commercial, je recherche un Chef des Ventes PME (H/F) en CDI, sur le secteur de Lyon (69).
Vos missions principales :
1. Recrutez, formez votre équipe de 9 personnes, grâce à un accompagnement terrain.
2. Motivez et développez les compétences des attachés commerciaux, pour atteindre durablement les objectifs de vente et de marge de l'agence.
3. Déployez, sur votre zone, la stratégie commerciale de la ligne d'affaires, en construisant et animant un plan d'actions adapté pour votre équipe.
Pourquoi nous rejoindre ?
1. Contrat cadre + Salaire fixe + variable annuel représentant 70K.
2. Une prime de participation et intéressement, prime annuelle, PEE, CSE, RTT.
3. Véhicule de fonction, carte essence, tablette, téléphone portable.
4. 2 jours d'intégration au siège + accompagnement métier adapté.
5. Accompagnement salarial pendant vos premiers mois d'intégration.
6. Opportunités de carrière (23% de mobilité interne en 2023).
Notre processus de recrutement :
1. Un échange par téléphone avec Félicia, Chargée de recrutement, pour valider les prérequis.
2. Un entretien avec Philippe, votre manager et Félicia.
3. Un test de personnalité.
Prêt à booster votre carrière ? Chez Lyreco, votre parcours compte autant que votre passion. Montrez-nous vos talents !
Profil recherché :
Passionné par la vente, vous justifiez d'une première expérience en tant que manager, idéalement d'une équipe commerciale terrain.
Vous êtes capable d'emmener votre équipe par votre leadership, votre envie de faire faire, vos valeurs et votre culture du résultat.
Agile, doté d'un grand sens de l'organisation et de l'analyse, mais également d'une réelle aptitude à communiquer.
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