Second de cuisine h/f - cdi

Le Casino de Berck, filiale du Groupe Partouche, est le lieu dedivertissement incontournable : Machines à sous, postes de jeux électroniques,Black jack, une brasserie de qualité et des collaborateurs au top !

DYNAMIQUES car nous faisons vivre des moments dépaysants, nous aimons être innovantset le challenge nous anime.

CONVIVIAUX car nous sommes accueillants, courtois et souriants, entre nous, et pournos clients.

ENGAGES car nous sommes disponibles, attentifs et à l’écoute. Là encore, entrenous, et pour nos clients.

Si vous pensez que vos valeurs sont compatibles avec les nôtres, alorsbienvenue dans notre aventure, nous avons hâte de faire votre connaissance.

Vous avez envie de découvrir l'univers des jeux et des machines à sous ? LeCasino de Berck sur mer recherche un second de cuisine H/F

Missions

Sous la supervision du Chef de cuisine, vous aurez pour principalesattributions :

· Vous assistez lechef de cuisine dans sa mission

· Vous suggérez desnouveautés pour la carte

· Vous êtes responsablede la qualité de la production

· Vous gérez avec leChef les événements

· Vous participez àl'organisation et à la répartition du travail au sein de l'équipe cuisine

· Vous veillez aurespect des règles d'hygiène et de sécurité

· Vous remplacez le Chefde Cuisine en son absence

Profil

Titulaire d’un diplôme de Cuisine, vous justifiez d’une expérience d’aumoins 2 ans sur un poste similaire.

La rigueur, lapolyvalence, l’adaptabilité, l’organisation, la réactivité et le sens dutravail en équipe sont des qualités fondamentales qui vous apporteront pleineréussite dans l’exercice de vos fonctions au sein de notre établissement.

Au-delà descompétences, nous attachons une très grande importance au savoir-être de notrefutur(e) collaborateur(trice).

Eléments contractuels

Poste à pourvoir enCDI temps plein

Rémunération : àpartir de 2 370€ brut mensuel selon profil

2 jours de reposconsécutifs non fixe

Avantages : majorationdes heures de nuit dès la première heure, mutuelle individuelle pris en chargeà 60% par l’employeur, avantage repas à hauteur de 4.22€ par repas, accord surles congés récupérateurs et sur l’aménagement du temps de travail.