Infirmier / infirmière en soins généraux (ide) (h/f)

Sous la responsabilité du Cadre de santé d'Unité vous serez affecté au Centre de Crise du Centre Hospitalier Sainte Marie.

Vous aurez notamment à :

- Accueillir des patients selon les modalités définies de prise en charge.
- Assurer une première évaluation par entretiens infirmiers permettant au médecin psychiatre de mieux gérer
la prise en charge médicale.
- Réaliser des soins infirmiers, maintenir ou restaurer l'état de santé du patient, parfois dans le cadre d'une
hospitalisation négociée et contractualisée et/ou sans consentement de la personne
- Utiliser le Dossier Patient Informatisé en terme d'apport de données et d'informations, d'analyse
clinique, de transmissions ciblées, de prise de connaissance des informations utiles à la prise en charge,
de traçabilité de l'administration médicamenteuse, de mise en oeuvre des plans de soins.
- Effectuer des actions de prévention, de dépistage, d'aide au diagnostic et au traitement en s'appuyant si
possible sur la demande du patient.
- Travailler en référence individualisée dans le cadre d'une prise en charge globale de l'usager.
- S'inscrire dans une dynamique de coordination des soins et de réseau en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
et les autres partenaires extérieurs à l'établissement.
- Participer à la consultation infirmière (quotidienne et à la demande) sur le site des urgences, de l'UHCD,
du service de réanimation de l'hôpital général (évaluation, écoute spécifique, avis technique) après
évaluation du médecin urgentiste.
- Appliquer les procédures, les protocoles d'organisation logistique et de soins indirects.
- Connaître et appliquer les formalités administratives en fonction de la situation des patients.
- Assurer la gestion des documents relatifs aux soins dispensés et leurs traçabilités (dossier de soins, codage
activités.).
- Assurer l'écoute téléphonique (accueil téléphonique et SOS déprime) 24 h /24 h.
- Encadrer les étudiants et stagiaires accueillis dans l'unité.
- S'engager dans un processus de formation en lien avec le projet de l'UADO.
- Participer aux différentes réunions de l'équipe pluridisciplinaire organisées dans l'unité.

Avantages :

- postes en roulement en 10 heures
- reprise ancienneté à 100 %
- Prime à l'embauche
- Compte Epargne Temps
- Mutuelle (gratuité pour les enfants)
- Prévoyance
- Epargne retraite
- Restauration d'entreprise
- Comité Social et Economique (bons cadeaux, chèques vacances, participation financière

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser des soins infirmiers,Maitrise des outils informatiques,Prise de décision, sens des responsabilité,Capacité d'analyse et d'organisation,Aptitude à travailler en équipe,Connaissance de la psychopathologie,Traçabilité des soins ,Maîtrise des techniques d'entretien

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.