, école internationale de management du Bac +3 au Bac +5 recherche, pour l’un de ses grands groupes partenaires, leader mondial dans l'agro-alimentaire, un assistant ressources humaines, en contrat de professionnalisation.
Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ?
Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante. Dès septembre prochain, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un diplôme
Missions :
Administration de l’Ecole Interne de Formation, ratachée à la direction des ressources humaines et du pôle formation :
- Gestion des convocations
- Impression et mise à disposition sur sites distants des modules de formation, feuille d’émargements...
- Gestion des déplacements des stagiaires et formateurs internes.
- Suivi des résultats : évaluation des formations et validation des diplômes avec la Branche Professionnelle
- Participation ponctuelle à la mise à jour des modules de formation.
2/ Participation à la gestion du plan de formation d’un établissement :
- Recueil et analyse des besoins avec les Responsables de Services
- Consolidation des besoins dans le plan
- Recherche des organismes de formation si nécessaire
Profil :
1. Diplômé(e) d’un BAC +2 et plus, vous avez une première expérience (stage) dans un service RH, idéalement gestion de la formation, vous recherchez une alternance d’une durée d’un ou deux ans.
2. Vous êtes doté(e) d’une capacité d’adaptation et d’organisation. La rigueur et le professionnalisme seront attendus.
3. Sens de l’initiative et du contact, esprit de synthèse, autonome et dynamique sont des qualités indispensables à la réussite de cette alternance.
Modalités :
4. Type de contrat : alternance, en contrat de professionnalisation
5. Durée : 12 à 24 mois, temps plein
6. Lieu de travail : Annecy (centre ville)
7. Salaire : à calculer selon votre âge et votre niveau d’études
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