Ide remplacements (h/f)

Notre EHPAD associatif chercher à étoffer son équipe de remplaçants et remplaçantes d'Infirmiers/Infirmières.

Nous cherchons à avoir une équipe de remplacement qui intervient régulièrement et connait ainsi mieux:
- les habitants, leurs habitudes de vie et leurs besoins,
- l'organisation du travail en équipe,
- les collègues de travail.

Dans le respect du projet associatif et d'établissement, du règlement intérieur en vigueur et de la nécessaire discrétion qu'impose votre fonction, vous serez plus particulièrement chargé(e) :
- D'assurer l'activité soins
- Pratiquer des soins infirmiers en direction des personnes âgées dépendantes pour en maintenir l'état de santé et prévenir les effets de la dépendance.
- Assurer la surveillance des résidents, la préparation et la distribution des médicaments.
- Coordonner et évaluer les actions des aides-soignants pour garantir la qualité et la sécurité des soins.
- Centraliser les informations ; participer à la définition des protocoles de soins.
- Elaborer et assurer le suivi des dossiers de soins des résidents.
- D'assurer des activités annexes
- Stimuler et développer l'épanouissement personnel et relationnel des résidents.
- Assurer le soutien relationnel avec les résidents et leurs familles.
- Participer à la mise en place des projets d'accompagnement personnalisés et leur suivi
- Partager des compétences professionnelles avec les équipes et participation à l'accueil de stagiaires.

Si vous êtes intéressés pour des remplacements ponctuels ou réguliers merci de prendre contact avec Mme ANDRIEUX Iris, Directrice de l'EHPAD.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser des soins infirmiers

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.