Détails de l'offre
Famille de métiers Urbanisme, aménagement et action foncière > Droit des sols et information géographique Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative Rémunération statutaire, régime indemnitaire, avantages comité d’actions sociales et culturelles, participation protection sociale. Le + de la collectivité : cycle de travail hebdomadaire sur 4 jours (jour de repos au choix : lundi, mercredi ou vendredi) Descriptif de l'emploi Sous l’autorité du Directeur du développement urbain, l’agent sera chargé des missions suivantes : Missions / conditions d'exercice 1)Gestion administrative et budgétaire du service :
-Gestion de l’agenda avec la DG, le Cabinet du Maire, et les partenaires extérieurs ;
-Suivi budgétaire (engagements, décisions, liquidations, suivi des marchés), saisie du budget annuel ;
-Mise en forme des courriers.
2)Gestion des DIA : droit de préemption urbain & renforcé, droit de préemption commercial
3)Pré-instruction lors de l’accueil des pétitionnaires
4)Suivi des baux et des locations : baux ruraux, locations de locaux communaux, location des jardins familiaux
5)Numérotation/base adresse locale : mise à jour
6)Services fiscaux : contacts suivis, mise à jour des biens communaux, préparation de la commission communale annuelle des impôts directs
7)Mise à jour du document de référence du patrimoine communal
8)Continuité de service en l’absence de l’instructeur/trice (missions partagées) :
-Accueil du public sur rendez-vous uniquement selon créneaux prédéfinis ;
-Participer à l’évolution du Plan local d’urbanisme ;
-Recensement de la population : mise à jour du RIL et de l’outil RORCAL ;
-Gestion des archives du service.
Spécificités du poste :
-Participer aux réunions de service ;
-Déplacements sur le terrain ;
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