Infirmier(e)s vaccination - suite de couche

À propos de nous

Le Centre Hospitalier de l'Ouest Guyanais (CHOG) est un hôpital neuf situé à Saint-Laurent du Maroni, en Guyane, plus grand département Français situé en Amérique Latine, couvert d’une riche forêt équatoriale offrant une biodiversité incroyable.
Notre nouvel hôpital (déménagé en 2018), est situé au cœur de la 2ème ville du département, au bord du Maroni, à la frontière avec le Surinam, de quoi vous offrir un dépaysement total mêlant découverte, nature et culture locale !



Mission

Le Centre Hospitalier de l'Ouest Guyanais recherche un(e) infirmier(e) VACCINATION en SUITE DE COUCHE.

MISSIONS GENERALES :

- Assurer les soins aux nouveau-nés dans le cadre de son rôle propre et dans son rôle délégué (sur prescription médicale).

- Analyser, organiser, réaliser et évaluer les soins infirmiers.

- Assurer la tenue du dossier de soins.

- Obéir aux règles du secret professionnel.

- Participer à la formation des étudiants par l’encadrement lors des stages.

MISSIONS SPECIFIQUES :

- Appliquer les protocoles du service et les prescriptions médicales

- Assurer les soins infirmiers techniques et relationnels auprès des nouveau-nés et de leur mère.

- Respecter les normes d’hygiène et de sécurité.

- Alerter la sage-femme et le médecin de garde en cas de nécessité

- Participer à l’éducation et à la prévention auprès des patientes dans le cadre de l’éducation à la parentalité

- Assurer des transmissions écrites et orales ciblées.

MISSIONS PONCTUELLES

- Gérer les stocks en médicaments et en matériel en lien avec la vaccination et le dépistage néonatal

- Coopérer au signalement des événements indésirables et des infections nosocomiales.

- Participer à des projets institutionnels.

La fiche est disponible sur demande.


Profil

Formation :

Diplôme d’Etat Infirmier

Expériences professionnelles :

Expérience en pédiatrie

Connaissances particulières :

- En soins infirmiers

- Décret n°93-221 du 16 février 1993 relatif aux règles professionnelles des infirmiers, révisé le 29 juillet 2004

- Décret périnatalité 98-899 du 9/10/1998

- Maitrise des logiciels Excell et Word

- Connaissance des protocoles validés par le service

- Efficacité, dextérité gestuelle, savoir-faire technique

- Sens des responsabilités

- Gestion des priorités et de l’urgence

- Discrétion et respect

- Maîtrise du stress

- Capacité d’adaptation et goût du travail en équipe

- Capacité relationnelle de communication, d’écoute, d’organisation et de rigueur

- Qualités physiques réelles (station debout prolongée, déplacement, de flexion des membres inférieurs…)

- Qualités morales (respect des patientes, ne pas faire de discrimination face au caractère pluri ethnique des hospitalisées et de la famille, amabilité, facultés relationnelles)

- Connaissance des langues locales pour éducation à la santé