KARA Travail Temporaire et Placement recherche pour son client, une société internationale de conseils située à Paris 13, un Chargé de Ressources Humaines H/F pour une longue mission d'intérim. Vos principales missions :
- Pilotage des effectifs : vous pilotez avec le Leadership les besoins humains de votre entité en lien avec le service Recrutement au regard de l'évolution des compétences et des enjeux stratégiques de votre périmètre. Vous jouez un rôle important dans l'accueil des nouveaux arrivants et dans leur évolution.
- Rétention / People Engagement : vous avez un rôle clé en aidant notre Business à grandir par la capitalisation de notre investissement sur les meilleurs talents.
- Talent Management / Performance achievement : vous êtes au coeur du processus d'évaluation de la performance en étant partie prenante des réunions de Talent discussions et animez de manière proactive le processus du performance achievement (priorités / feedbacks / réunions de talent discussions / coaching des people leads). Vous travaillez également avec votre Leadership et l'équipe Total Rewards sur la mise en place des décisions de rémunération.
- Relation avec les collaborateurs / Gestion des dossiers disciplinaires : vous êtes le point de contact pour toutes les questions liées aux collaborateurs sur des sujets RH (ex : éthiques et compliance, environnements de travail, questions juridiques) en lien avec les autres services RH (ex : paie, recrutement, gestion du personnel, formation).
- Conseil & Coaching : Vous avez en charge le coaching des managers de votre entité et des People leads dans l'accompagnement de leurs collaborateurs.
- Supply / Demand / Chargeabilité : en étroite collaboration avec le centre de service partagé, vous supervisez l'affectation de vos collaborateurs sur des missions au sein de nos clients, en tenant compte de leurs compétences, profils et souhaits d'évolution.
- Projets RH : vous pourrez être en charge de projets et réflexions RH transverses pouvant concerner l'ensemble du Groupe en France.
Poste à pourvoir en intérim pour une durée de 6 mois, possibilité de renouvellement.
Rémunération annuelle brute comprise entre 39 et 49 K€ en fonction de l'expérience + prime de CP mensualisée + prime de fin de contrat
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