Poste en CDI. Responsable du recrutement en entreprise. Secteur logistique et transports.
Missions:
Chasser, identifier et sélectionner les meilleurs profils (cadres) pour rejoindre les équipes siège et sites (36 plateformes en France) ;
Être en lien avec les directeurs de plateforme, directeurs de service et réaliser les briefs avec les opérationnels ;
Screen et pré-qualification des candidatures reçues sur différents types de profil ;
Faire le lien avec nos différents prestataires en recrutement pour les challenger ;
Mener les entretiens téléphoniques et physiques en coordination avec les managers ;
Proposer la meilleure expérience candidat possible jusque la négociation du contrat ;
Réaliser un suivi de process exemplaire avec nos managers ;
Gérer le planning d’intégration et son suivi ;
Contribuer à l'amélioration continue de nos process
Missions transverses en lien avec le recrutement / développement RH
Vous justifiez d’une expérience réussie dans le recrutement, sur des profils cadres ;
Vous justifiez d'une expérience en prestation logistique, supply chain
Une expérience en cabinet est un plus ;
Vous savez vous montrer force de proposition et êtes en parfaite autonomie sur la partie chasse.
La maitrise de l'anglais est un plus
Maitrise des ATS et de la chasse sur Linkedin et CVthèques
Statut cadre forfait jour avec Mutuelle, retraite, prime de fidélité, intéressement, participation, Actionnariat, abondement entreprise et carte SWILE Titres restaurants.
1 à 2 jours de télétravail par semaine
Rémunération brute annuelle de 55/60K€ (selon profil) sur 12 mois dont 10% de bonus
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