* Issue du rapprochement en 2012 des cliniques Chénieux, Emailleurs et Colombier, la POLYCLINIQUE de LIMOGES est un acteur de référence de l’offre de soins en Haute-Vienne (87).
Réparties sur deux sites (site Chénieux et site Émailleurs-Colombier), de nombreuses spécialités médicales et chirurgicales sont proposées pour répondre aux besoins des patients :
- Localisé au sud-est de la ville de Limoges, le site Chénieux dispose d’un service d’accueil des urgences 24 h/24, d’un pôle ophtalmologique dédié et d’une trentaine de spécialités médicales et chirurgicales.
- Le site Emailleurs-Colombier situé à l’ouest de Limoges (quartier du Roussillon) possède la seule maternité privée de la Haute-Vienne ainsi qu'un pôle chirurgical pluridisciplinaire.
Etablissement d’excellence en Limousin, la POLYCLINIQUE de LIMOGES offre à ses patients une qualité d’accueil et de prise en charge, reconnue par le plus haut niveau de certification de la Haute Autorité de Santé et plusieurs labels (Maternité Saine, GRACE, etc...). Pour répondre à l’évolution des pathologies, à l’augmentation de l’espérance de vie, ainsi qu’aux nouvelles attentes des patients, la POLYCLINIQUE de LIMOGES maintient une dynamique d’adaptation aux innovations médicales et poursuit sa transformation de la relation patients, en les accompagnant de façon personnalisée tout au long de leur parcours.
Nous recrutons au sein de notre équipe RH et dans le cadre d’un contrat d’apprentissage d’un an à compter de septembre 2025, un(e) Alternant(e) Assistant (e) RH PAIE en Licence.
Au sein du service Ressources Humaines, vous serez rattaché(e) à à la Responsable du service composée d'une équipe de 7 personnes.
Vos missions:
Gérer les absences (maladie, AT, congés, maternité, paternité...)
Préparer et saisir les éléments variables de paie
Etablir les contrats de travail, Déclarations Préalables à l’embauche (DPAE)
Traiter et répondre aux demandes des salariés
Suivre et mettre à jour des procédures internes
Etablir les documents de soldes de tout comptes
Participer au déploiement du plan de communication RH
Tâches diverses de secrétariat liées aux demandes de la DRH et des besoins du service
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