Responsable des relations sociales h / f

Lieu : Rungis - Thiais (94 Val de Marne)

Type de contrat : CDD de 8 mois avec possibilité de reconduction.

Rémunération : 55000 à 58500 € annuel brut selon profil sur 13 mois

Responsabilités :

1. Gérer les relations sociales et intervenir dans la prévention des risques sociaux et juridiques, en favorisant un climat social positif.
2. Maintenir des relations constructives avec les représentants du personnel, les délégués syndicaux, et les membres du CSE, ainsi que gérer les accords collectifs.
3. Effectuer une veille réglementaire et assurer la conformité des pratiques RH avec la législation du travail.
4. Conseiller les gestionnaires afin d'anticiper les situations à risque et collaborer avec le service juridique en cas de contentieux.
5. Prendre en charge les audits internes pour évaluer la conformité des pratiques RH, préparer et présenter des rapports périodiques sur la conformité et les indicateurs clés de performance en relations sociales.
6. Sensibiliser les collaborateurs et les managers aux enjeux de conformité et aux bonnes pratiques RH.
7. Mettre en place des programmes de formation sur les aspects légaux et réglementaires en matière de relations sociales.

Qualifications :

1. Formation supérieure en RH ou droit social.
2. Expérience significative dans un poste similaire.
3. Excellente maîtrise de la législation du travail et des relations sociales collectives et individuelles.
4. Compétences relationnelles, proactivité, bonne communication, capacité d'analyse et vue d'ensemble.
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