Intégrer LCA construction bois, c'est d'abord entrer dans une entreprise familiale. Et pour nous, cela signifie :
* Des valeurs écrites et partagées au quotidien
* Un engagement sur un travail de qualité
* Une ambiance de travail motivante avec un esprit d'équipe au top
* La recherche perpétuelle de solutions aux défis techniques à relever
Si en plus, vous aimez les rapports simples, les cacahuètes et que votre doctrine c'est « J'aime envoyer du bois », n'hésitez plus à regarder cette annonce.
Chargé(e) de mission RH F/H
Rattaché(e) à la Responsable RH, vous l'accompagnez sur les sujets de recrutement et de formation pour l'ensemble du groupe. Vos missions sont orientées sur ces 2 axes :
Recrutement
* Recueillir les besoins en recrutement pour tout type de contrat CDD, CDI, intérim et alternance.
* Rédiger les fiches de postes.
* Rédiger et diffuser les annonces.
* Effectuer du sourcing.
* Traiter les candidatures et mener les entretiens (téléphoniques/visio et physiques pour le personnel intérimaire et stagiaire).
* Rédiger les comptes-rendus d'entretiens.
* Garantir la mise à jour de la CVthèque.
* Tenir informé les différents interlocuteurs de l'avancement du processus de recrutement.
* Rédiger les propositions d'embauche pour le personnel non cadre.
* Etablir et entretenir un contact privilégié avec les agences de travail temporaires.
* Gérer le recours à l'intérim : gestion des contrats, suivi des relevés d'heures, factures.
* Participer aux événements de recrutement (Job Dating, forum écoles).
* Faire le suivi d'intégration des nouveaux arrivants (rapport d'étonnement).
GEPP
* Participer à l'analyse des besoins de formation et à l'élaboration du plan de développement des compétences et du plan de formation annuel.
* Assurer l'organisation logistique et la gestion administrative des actions de formation.
* Participer à l'optimisation du budget de formation en mobilisant les différents dispositifs existants.
* Préparer et accompagner le déroulement des campagnes d'entretiens (entretiens professionnels).
* Reporting.
Poste en CDI basé à La Boissière-de-Montaigu. Déplacements ponctuels sur les différents sites du groupe.
Vous avez une formation supérieure en RH et une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre organisation sont vos atouts majeurs pour ce poste.
LCA CONSTRUCTION BOIS vous propose les avantages suivants :
* Mutuelle familiale AG2R
* Intéressement/participation selon les résultats de l'entreprise
* Prévoyance
* Chèques cadeaux
* Possibilité de covoiturage
* Afterwork le 1er vendredi de chaque mois
* Titres restaurant
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