Poste : Notre client est un acteur majeur de la construction navale, de renommée mondiale, il est positionné sur les navires de combat ainsi que les Energies Marines Renouvelables. Il recherche afin d'accompagner sa très forte croissance, son Responsable des Achats Stratégiques et Sous-Traitance F/H, poste basé à Cherbourg (50). Rattaché au Directeur des Achats, vous prendrez en charge un large portefeuille d'achats de sous-traitance dans les métiers Chaudronnerie, Tuyauterie, Electricité, Mécanique, Isolation, Peinture ainsi que la sous-traitance de fabrication à façon sur plans (ensemble et sous-ensembles complexes). A ce titre : Vous élaborez la stratégie achats de votre portefeuille en cohérence avec la politique achat et industrielle de l'entreprise, Avec l'appui des équipes techniques, vous proposez et menez toute démarche innovante visant à optimiser la production et à maîtriser les risques de l'acte d'achat. Vous négociez et rédigez les contrats (français/anglais) permettant de garantir la conformité des achats avec les besoins exprimés et le cadre contractuel des projets et programmes. Vous garantissez la bonne exécution des contrats En complément vous assurez une fonction de coordinateur Achats sur des projets pour lesquels vous serez de manière transversale en liaison avec l'ensemble des parties prenantes des projets (Achats, BE, Commerce, Production, ). Profil : De formation initiale BAC5 idéalement complétée d'une spécialisation Achats et d'une expérience professionnelle significative dans les achats de sous-traitance industrielle de type projets, idéalement dans des secteurs opérant en mode chantier (ex construction, démantèlement,) vous avez démontré votre capacité à agir au sein d'une organisation matricielle dans un contexte industriel et international exigeant. Votre maîtrisez parfaitement la négociation en anglais et les aspects juridiques de la sous-traitance. Entreprise : Morgan Philips Executive Search est un acteur international en Recrutement de Dirigeants, Cadres et Experts et en Conseil du Talent Management. Nous accompagnons des organisations de toute taille, de tout secteur, internationales ou locales dans l'identification, l'évaluation et la sélection de leurs futurs collaborateurs. Nous intervenons aussi sur des programmes personnalisés de développement des compétences et de gestion des carrières.
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