Masseur-kinésithérapeute en mas (h/f)

Nous recherchons pour la Maison d'Accueil Spécialisée La Boréale un/une Masseur Kinésithérapeute.

Située au cœur du parc du Centre Hospitalier Spécialisé de la Savoie, la Maison d'Accueil Spécialisée « La Boréale » est un établissement public médico-social, rattaché au CHS de la Savoie depuis le 01/01/2022, qui accueille 45 adultes en situation de handicap. Elle a pour mission de leur offrir un cadre de vie agréable, un accompagnement et des soins répondant à leurs besoins et aux attentes de leurs familles.

La Maison d'Accueil Spécialisée comprend deux services :
- Le service ISATIS qui accueille 17 personnes avec des troubles psychiques associés ou non avec des troubles physiques et/ou cognitifs.
- Le service GARENNES qui accueille 28 résidents polyhandicapés.

Type de contrat : CDD de droit public à temps partiel 20% à 50% pouvant évoluer sur un temps plein à moyen/long terme puis évolution vers un CDI - possibilité mutation
Horaires de travail : à déterminer

MISSION GENERALE

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le masseur kinésithérapeute de la MAS LA BOREALE réalise des prises en charge en rééducation réadaptation sur prescription médicale, qui permettent de maintenir ou de restaurer le mouvement et les capacités fonctionnelles des résidents, afin d'assurer leur bien-être et conserver leur autonomie.

ACTIVITES PRINCIPALES

1. Recueil et partage d'information

Réunion clinique hebdomadaire et rééducateur, transmissions, dossier de soin
Réunion de co construction du projet personnalisé

2. Evaluation

Etablir des bilans kinésithérapiques, des comptes rendus pour les projets personnalisés, des bilans post-injections de toxine en lien avec les médecins MPR

3. Prise en charge

Le travail des niveaux d'évolution motrice (NEM)
Les mobilisations passives et actives
La verticalisation et la déambulation avec ou sans appareillage adapté
La kinésithérapie respiratoire
Suivi déglutition
Suivi d'installation
En étroite collaboration avec l'ergothérapeute, l'APA, les orthoprothésistes, les podos-orthésiste et le médecin, réalisation et suivi d'appareillage (corset siège moulé, installation au lit, chaussures orthopédiques.)

4. Formation et information

De l'équipe pluridisciplinaire dans les thématiques relevant de son champ de compétence (gestes et postures, déglutition, installation, massage spécifiques .)

5. Relation et information avec les familles

RELATIONS PROFESSIONNELLES

- Liens hiérarchiques
- Directrice en charge du pôle médico-social du CHS
- Cadre de santé de la MAS La Boréale

- Liens Fonctionnels
- Médecins prescripteurs
- Equipes pluri professionnelles de la MAS la Boréale

COMPETENCES REQUISES

Savoir-faire requis

- Réaliser les diagnostics kinésithérapique (bilan des déficiences, .)
- Concevoir le projet thérapeutique et arrêter les modalités d'intervention selon l'âge, la pathologie
- Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter

Qualités requises

- Bonnes capacités relationnelles
- Capacités d'écoute et d'observation
- Autonomie
- Rigueur
- Travail en équipe

Salaire en fonction de votre expérience et de la quotité de travail, basé sur la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière (avec Ségur).

Diplôme d'état de Masseur Kinésithérapeute EXIGÉ.

Vaccination Hépatite

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir un projet thérapeutique,Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...,Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter,Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique (bilan des déficiences, ...) à partir de tests de force musculaire, de posture, ... et le présenter au patient,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.