Infirmier(e) coordonnateur/trice - CCAS DE MAEL-CARHAIX
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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
Nature de l’emploi: Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience souhaitée: Confirmé
Rémunération: Non renseigné (fourchette indicative pour les contractuels)
L'EHPAD TY MAEL accueille 65 résidents permanents. Elle a pour mission d'accompagner les personnes fragiles et vulnérables et de préserver leur autonomie par un accompagnement global comprenant l'hébergement, la restauration, l'animation et le soin.
Sous l'autorité de la direction, l'infirmier(e) coordonnateur/trice veille à l'application des dispositions organisationnelles et réglementaires nécessaires à la bonne continuité des soins auprès des personnes âgées. Il/elle veille aux bonnes pratiques professionnelles en encadrant l'équipe paramédicale.
Temps de travail : temps complet.
Profil recherché
COMPETENCES ET APTITUDES:
Savoir-faire :
* Savoir mettre en place et conduire des projets fixés par la direction
* Savoir travailler en équipe
* Disposer d'aptitudes pédagogiques
* Disposer de capacités d'organisation
Savoir-être :
* Faire preuve d'ouverture d'esprit
* Faire preuve d'une capacité d'écoute et d'adaptation aux situations
* Faire preuve de disponibilité
* Savoir ajuster son action, savoir se remettre en question
* Etre organisé et rigoureux
* Avoir des facilités pour communiquer, transmettre et accompagner
* Etre empathique, patient et observateur
- Rémunération sur base statutaire + RIFSEEP+ Ségur
- Participation à la prévoyance
Lettre de motivation, curriculum-vitae et dernier arrêté de situation administrative sont à envoyer : Madame La Présidente du CCAS - 8 rue de Paule - 22 340 MAEL-CARHAIX ou par mail à : ccas.maelcarhaix@orange.fr
Renseignements auprès de Anne-Laure LE BOZEC, directrice de l'EHPAD au 02 96 24 61 28
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Vacant à partir du 07/04/2025
#J-18808-Ljbffr
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