Notre client, un groupe du BTP, recherche un Responsable Formation, dans le cadre d'un poste en CDI, dans la Seine-et-Marne. Le poste est basé au sein du centre de formation du groupe.
Sous la direction du Responsable du centre de formation, vous avez pour missions :
* Organisation logistique des sessions de formation : réservation des salles, gestion des intervenants, coordination matérielle,
* Planification annuelle des formations en lien avec les besoins exprimés par les RH des filiales,
* Élaboration et suivi du budget administratif lié à la formation,
* Suivi des relations avec les OPCO (montage, financement, suivi des dossiers),
* Gestion du Système d'Information Formation (NEEVA),
* Référent du SIRH Formation NEEVA : administration, paramétrage, évolution fonctionnelle,
* Interlocuteur privilégié du prestataire NEEVA,
* Production et analyse des reportings et indicateurs de formation,
* Garantie de la fiabilité et de la traçabilité des données formation,
* Pilotage de la démarche qualité Qualiopi (centre de formation et CFA éventuel),
* Production du bilan pédagogique et financier annuel,
* Rédaction du rapport de gestion formation,
* Veille réglementaire sur la formation professionnelle,
* Mise en place, formalisation et amélioration continue des processus formation,
* Management direct d'une Assistante administrative formation.
Ce qu'il vous faut pour réussir :
* Formation supérieure Bac +5 (Master RH, Ingénierie de la formation…).
* Expérience de 5 ans minimum en gestion administrative de la formation, en entreprise ou organisme de formation professionnelle.
* Connaissance approfondie de l'écosystème de la formation (OPCO, CPF, Qualliopi, BPF, etc.).
* Maîtrise indispensable du SIRH NEEVA ou d'un système équivalent.
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