Description entreprise :
Créé en 1982, l'EPS Erasme est spécialisé dans la prise en charge des troubles psychiatriques à tout âge de la vie. Ses missions sont multiples : prévention, diagnostic, soins, enseignement et recherche. Les équipes fonctionnent en pluridisciplinarité, au service d'un projet médico-soignant, dans l'objectif d'une prise en charge globale des besoins de nos usagers et du développement de la dimension ambulatoire des soins en psychiatrie.
MISSION DE L'UNITÉ ET DU PÔLE
Le service 92I05 est un service de psychiatrie enfants et adolescents rattaché à l'établissement public de santé (EPS) Erasme (Antony). Le centre médico-psychologique (CMP) est la structure de soins pivot des intersecteurs de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent. Il accueille les enfants résidant Boulogne de la naissance à 18 ans. Il assure des consultations médico-psychologiques et sociales pour toute personne en souffrance psychique et organise leur orientation éventuelle vers des structures adaptées. Une équipe pluridisciplinaire assure la coordination des soins psychiques pour la population de l'intersecteur. L'ensemble des professionnels du CMP est tenu au secret professionnel. Nous pouvons être amenés à travailler lorsque cela le nécessite, après accord des familles et du patient, avec différents partenaires tels que les structures de la petite enfance, l'Éducation Nationale, les services sanitaires et médicaux, les services sociaux territoriaux du 92
Description du poste :
Poste ouvert :
Titulaires (mutation, détachement)
CDI (modalité de recrutement : CCD de 3 mois renouvelable une fois)
Quotité de travail : 100%
MISSION GÉNERALE
L'infirmier/ l'infirmière dispense des soins de nature préventive et curative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il/elle contribue à l'éducation à la santé et à l'accompagnement de personne ou de groupe dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Il intervient dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle dans des structures et à domicile de manière autonome et en collaboration.
ACTIVITÉS
La mise en place des dispositifs de prise en charge psychiatrique
Accueil téléphonique ou physique du patient/de la famille/de l'entourage
Elaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne relative à son domaine de compétence : co-élaborer des projets de soins individualisés des patients
Participer aux entretiens médicaux
Conduire un entretien d'aide
Identifier, analyser, évaluer et gérer les risques et situation de crise et d'urgence
Créer et développer un climat de confiance
Analyser, synthétiser, enregistrer et transmettre les informations (DPI)
Concevoir et conduire un projet de soins dans son domaine de compétence
Appliquer les prescriptions médicales et les protocoles
Organiser et encadrer des sorties thérapeutiques
Créer, animer ou co-animer des activités à médiation
Eduquer à la santé
Gérer et contrôler les produits, matériels et dispositifs médicaux
Mettre en œuvre les procédures d'élimination des déchets
Gérer le circuit du médicament (pharmacie et trousse d'urgence)
Le développement des activités de l'unité
S'inscrire dans une réflexion institutionnelle et clinique de l'unité
Participer à l'analyse de la pratique au sein de l'unité et à la supervision d'équipe
Collaborer avec les acteurs du secteur sanitaire, social et éducatif
Accueillir et encadrer les étudiants et les professionnels nouvellement recrutés
S'inscrire dans les projets de formation continue et institutionnelle et du pôle d'activité
Participer aux réunions et groupes de travail de l'unité, du service, du pôle, de l'établissement et du GHT
Déclarer les évènements indésirables
Profil recherché :
Prérequis
Diplôme d'Etat Infirmier ou autorisation DDASS (correspondances européennes)
Savoirs
Psychopathologies de l'enfant
Approche psychanalytique ou systémique de la famille.
Appropriation des techniques de médiation à visée psychothérapique et conduite d'entretien
Soins en psychiatrie, protocoles et procédures
Règlementation des droits des patients, secret professionnel, hygiène hospitalière, qualité et gestion des risques
Savoir-faire
Analyser/évaluer la situation clinique et environnementale du patient
Organiser, prioriser, planifier, réaliser, évaluer et transcrire des actes de soins
Adopter une juste distance thérapeutique
Avoir des notions en informatique
Savoir-être
Capacité à travailler en équipe
Capacité d'auto-évaluation et d'adaptation
Capacité à la prise d'initiatives
Capacité à être autonome
Capacité à la créativité
Capacité à gérer ses émotions, maîtrise de soi
Particularités/Contraintes
du poste
IDE de CMP Renfort 1ier Rdv avec suivi des indicateurs relatifs à la réduction du délai d'attente et à la diversification de l'offre de soins.
Maintien du cadre institutionnel
Gestion et traitement des données/informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi)
Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs
Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité
Participer à l'EPP 1ier RDV
Risques professionnels liés à l'activité
Risque de charge psychique
Risque de manifestations agressives, violences verbales et/ou psychiques
Risque de contamination (virus, bactéries)
Risques routiers lors de déplacements professionnels
Risque de TMS par non-respect ou méconnaissance des postures, gestes ou manutentions
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