Le Campus Provence Verte de Saint-Maximin recrute pour son service UFA (Unité de formation des apprentis) un formateur / formatrice.
Matières enseignées :
* En CAP Maintenance des Matériels option A, B et C : maintenance et entretien des machines agricoles, des engins du BTP et des machines des espaces verts ;
* En CAPa Métiers de l'Agriculture : agroéquipement et entretien d'une exploitation (soudure, béton, mortier, irrigation, vidange, graissage, entretien d'une débroussailleuse, ...) ;
* En Formation Pré-Apprentissage : coaching de stagiaires et animation d'atelier pour faire découvrir le métier de technicien auprès de stagiaires cherchant une orientation professionnelle.
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Rôle du formateur :
- Créer et animer son contenu de cours et son guide pédagogique, s'assurer de la compréhension du cours par les étudiants, les évaluer.
- Participer aux réunions et aux conseils de classe.
- Réaliser des visites d'entreprise régulièrement.
Vous travaillerez en équipe afin d'assurer une pédagogie par projet. Vous aurez la responsabilité de la sécurité des apprentis pendant vos cours théoriques et pendant vos cours pratiques.
Qualités requises : fiable, responsable, patient, pédagogue, à l'écoute, savoir travailler en équipe.
Planning :
Lundi de 8h à 17h = 8h de mécanique pour CAP MM
Mardi de 8h à 15h = 6h de mécanique et de chef d'œuvre pour CAP MM
Mardi de 15h à 17h = 2h d'agriculture pour CAPa MA
Mercredi de 13h à 16h = 3h d'entretien d'exploitation agricole pour CAPa MA
Toutes ces formations sont sur 23 semaines. Nous sommes certifiés Qualiopi et le formateur peut être convoqué pour les épreuves terminales du CAP MM.
Total de 437 heures sur l'année, soit 67,43% d'un temps plein formateur.
Contrat de 10 mois en CDD à partir de septembre pour commencer.
Possibilité de CDI et d'avoir plus d'heures à dispenser dès l'année suivante en fonction du profil.
Diplôme de bac pro maintenance de matériel minimum.
Connaissances en conduite des machines agricoles et en soudure de base, indispensables.
Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation avant le 01 septembre à tina.soster@cneap.fr
Experience: Débutant accepté
Compétences: Techniques pédagogiques,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles:
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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