MCC BARBERSHOPS recrute un-e alternant-e Community Manager !
Qui sommes-nous ?
MCC GROUPE, acteur incontournable du barbering et de la formation en France, allie innovation et expertise avec ses salons MCC BARBERSHOPS et sa MCC ACADÉMIE.
Vos missions :
En tant qu'alternant-e Community Manager, vous serez chargé-e d'animer nos réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok,...) et de développer nos communautés. Vous participerez à la création de contenus visuels et rédactionnels percutants, et collaborerez étroitement avec nos équipes pour mettre en œuvre des actions stratégiques. Vous aurez également un rôle dans le suivi et l'analyse des performances des campagnes pour optimiser nos résultats.
Votre profil :
Nous recherchons un-e étudiant-e en communication ou marketing,
- Vous allez intégrer une licence 3 en septembre 2025, nous vous proposons une contrat de 12 mois
- Vous allez intégrer un master 1, un contrat de 24 mois est envisageable.
Vous êtes créatif(ve), organisé(e) et autonome, avec une maîtrise des outils graphiques.
Un intérêt pour l'analyse des chiffres et des statistiques est un plus pour ce poste.
Vos compétences rédactionnelles et votre aisance avec la photo, la vidéo et le montage sont également essentielles.
Conditions :
Poste basé à Calais - Alternance du lundi au vendredi
Avantages : mutuelle et titres restaurant
Prise de poste : juillet 2025
Envie de nous rejoindre ?
Envoyez votre candidature (CV, lettre de motivation et book, si possible) à mistercoupcoup.doc@gmail.com. Rejoignez l'aventure MCC et contribuez à écrire la suite de notre histoire !
Experience: Débutant accepté - Une expérience précédente est un +
Compétences: Analyser des échanges communautaires en ligne,Animer un réseau, une communauté,Collaborer avec d'autres départements pour une communication unifiée,Mettre en oeuvre des actions de communication,Optimiser la visibilité des publications sur les réseaux sociaux,Rédiger du contenu web
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Coiffure
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.