Qui met l’employabilité au cœur de sa pédagogie. Composée de 15 campus proposant 9 spécialisation jusqu’au BAC+5.
Vous préparerez sur 24 mois en contrat de professionnalisation ou d’apprentissage, (Titre certifié de niveau I – Bac+5 reconnu par l’Etat et validant 300 crédits ECTS).
La formation sera assurée par :
Entreprise : recrute pour une entreprise partenaire.
Responsabilités :
* Développement RH
* Participe aux recrutements
* Gestion de la formation
* Maitrise des outils informatiques bureautiques, rigueur, autonomie, esprit d’équipe.
* Votre sourire et votre motivation feront la différence.
Expérience / Niveau Requis :
* Bac+3 validés ou disposer de 180 crédits ECTS
Rémunération :
% du SMIC selon la grille de rémunération du contrat.
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