Air Booster, acteur de la transition écologique, propose une solution de récupération d’énergie innovante bas-carbone. Celle-ci permet de réduire jusqu’à 80% la facture énergétique, tout en réduisant l’impact carbone.
Notre ambition : Être un acteur majeur de la décarbonation à l’échelle nationale et internationale.
Pour nous accompagner dans cette aventure en forte croissance et compléter son équipe, Air Booster recherche son futur talent : Community Manager en CDI.
L’innovation que propose Air Booster ouvre le champ des possibles et implique de nombreux challenges avec des missions qui pourront vous permettre d’exprimer votre créativité et d’avoir une vision à 360° de l’entreprise au niveau stratégique.
Missions proposées :
Rattaché(e) à la direction, vos missions principales s’articuleront autour des points suivants :
1. Community Management :
o Élaborer une stratégie de communication sur les RS
o Création de contenus pour les RS
o Gérer la partie front du site internet : design UX/UI, améliorations du site web (WordPress)
o Créer, gérer des contenus textes, son, vidéos, photos (prise de vue, montage, diffusion)
o Proposer des designs au service de la communication
o Respecter la charte graphique de l’entreprise
2. Print :
o Enrichir la brochure et les documents techniques de l’entreprise
3. Communication :
o Rédaction du contenu pour participer aux concours
o Être force de proposition de communication 360°
o Mise en œuvre de la stratégie de communication 360°
4. Organisation évènementielle :
o Préparation des salons, organisation, suivi
Prérequis/Profil/Niveau :
Vous êtes titulaire d’un bac+3 ou +5 en communication, publicité ou graphisme.
Vous maîtrisez la suite Adobe.
Idéalement, vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience dans un environnement professionnel.
Vous êtes une personne polyvalente, autonome et force de proposition.
Vous aimez le dessin et les arts graphiques, le numérique vous passionne.
La maîtrise du motion design et de la 3D serait un plus.
Vous aimez travailler en équipe et vous avez une réelle appétence pour le développement durable.
Avantages : prise en charge 50% des transports en commun, mutuelle prise en charge à 50% et prévoyance 100%.
Date de démarrage : ASAP
Durée du contrat : CDI 35h
Salaire : selon profil
#J-18808-Ljbffr
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