La Communauté de Communes du Gévaudan est composée de 12 communes. Seconde intercommunalité du département de la Lozère, elle compte une population de plus de 10 000 habitants. Son territoire rural bénéficie d’une attractivité naturelle par son cadre de vie exceptionnel, une nature préservée et des paysages remarquables, dont l’économie est principalement orientée autour du dynamisme touristique, de l’agriculture, du médico-social, des petits commerces et des services.
Au fil des années, la Communauté de Communes du Gévaudan s’est vue attribuer de nombreuses compétences dont : l’aménagement et le développement économique du territoire, la voirie, la gestion de l’eau et l’assainissement, la collecte des déchets ménagers, la Maison France Services ainsi que la gestion des équipements sportifs et culturels d’intérêt communautaire.
Elle mène une politique volontariste en faveur de la culture dans les domaines du livre et de la lecture, du cinéma, du patrimoine et du spectacle vivant. Fortement engagée pour permettre l'accès à la culture pour tous tout au long de la vie, la Communauté de Communes du Gévaudan dans le cadre du développement de sa politique culturelle, recrute un(e) chargé(e) de relations publiques et de communication à compter de début mars.
Sous l’autorité de la cheffe de projets culturels, le.la chargé(e) des relations publiques et de la communication a pour mission de développer les partenariats, gérer la relation aux publics (individuels, groupes, scolaires, intergénérationnelles…), mettre en place des outils de communication et une stratégie de communication visant à renforcer la connaissance de l'offre culturelle et la fréquentation des équipements culturels (un cinema Art & Essai, une saison culturelle d’une quizaine de spectacle par an, une médiathèque et une ludothèque).
missions principales:
• Développement des relations avec les publics et partenaires
Animer et enrichir les relations avec les différents partenaires actuels et futurs tels que les établissements scolaires, les établissements medico-sociaux, les associations…
Proposer un plan d'actions permettant de renforcer les partenariats dans l'objectif de faire connaitre l'offre culturelle et renforcer la fréquentation des équipements culturels et des événements culturels
Organiser et participer à des actions de médiation et de sensibilisation auprès des publics
• Stratégie et outils de communication
Elaborer et mettre en oeuvre un plan de communication et de relations publiques annuel en lien avec les orientations stratégiques (Lancement de saison Culturelle et des spectacles de la saison, journées de la lecture, salon du livre, Fest’oc festival Occitan en Gévaudan, évènements cinématographiques tel que les ciné-débats, matinées des pitchounets....).
Concevoir et produire les supports de communication (print, web, réseaux sociaux)
Monter et mettre en oeuvre le plan de la communication et de relations publics des évènements culturels
Assurer la veille et le suivi médiatique des activités de la direction
Concevoir et entretenir les relations avec les médias locaux
• Valorisation de l’image et de l’attractivité du Territoire
Participer à la stratégie globale de communication du Territoire.
Organiser des actions de communication et de relations publiques.
Conduire des campagnes adaptées au projet culturel.
• Animation et relation avec les jeunes publics
Animer le secteur jeune public, notamment scolaire (maternelle, primaire, collège, lycée, post bac): mettre en place des dispositifs d’éducation artistique et culturelle (EAC).
Coordonner les projets tels que "École au cinéma" ou "Collégiens et Lycéens au cinéma".
Élaborer des dossiers pédagogiques et animer le réseau avec la communauté éducative.
• Conception et gestion des outils de communication
Réaliser des supports (programmes, affiches, newsletters).
Gérer les outils numériques : facebook, Instagram, site internet, affichage dynamique, réseaux sociaux.
Rédiger des contenus variés : communiqués de presse, discours, argumentaires, compte-rendu..
Secrétariat divers (courrier,…)
• Polyvalence et missions complémentaires
Remplacement des collègues en cas d’absence
Transversalité et polyvalence exigée : accueil des spectateurs / vente de billets / lancement de projection, tenue du bar, léger entretien de la salle de spectacle
Réquisition possible en cas d’urgence ou de continuité de service
Compétences nécessaires:
• Maîtrise des techniques et outils de communication (print, web, réseaux sociaux)
• Connaissance du secteur culturel et des enjeux de la communication publique
• Capacité à travailler en transversalité et en mode projet
• Aisance rédactionnelle et relationnelle
• Sens du service public et de l’accueil du public
• Sens de l'organisation et de l'initiative
• Polyvalence, disponibilité, esprit d’équipe et autonomie.
Conditions: Poste de catégorie B cadre d’emploi des rédacteurs territoriaux à défaut par voie contractuelle
A pourvoir: début mars
Poste basé à Marvejols
37h30 hebdomadaires annualisées
Travail en soirée, certains week-ends et jours fériés, ,
CNAS, Tickets restaurants, RTT….
Participation employeur mutuelle, prévoyance
Positionnement hiérarchique: rattaché
À la Cheffe de projet culturel
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