Description du poste :
Sous le contrôle de la responsable des ressources humaines,
Vous serez chargé des tâches suivantes :
- Mise à jour des éléments variables de paie
- Gestion administrative du personnel : prise en charge des avis à tiers détenteur, mutuelle, prévoyance, arrêt maladie, déclaration AT etc...
- Gestion des plannings sur OCTIME.
- Veille quotidienne des fiches salariés (suivi des contrats, vérification des VM etc...)
Description du profil :
Poste à pourvoir à partir du mardi 8 avril
Horaires 9h-17h
Salaire : entre 25 et 30k annuel.
Intérim pour 1 mois de mission pour démarrer.
Expérience de 3 à 5 ans demandée.
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