Description du poste
Nous sommes à la recherche d'un(e) chargé(e) des ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer activement au développement de notre organisation. Sous la responsabilité du directeur de l'établissement, vous assurer la gestion administrative des salariés, vous serez le garant des règles liées au code du travail et à la réglementation qui incombent à une entreprise adaptée. Si vous avez à cœur de développer les talents et de renforcer les équipes, ce poste est fait pour vous !
Vos missions :
* Gérer l'administration du personnel : de l'embauche du salarié à sa sortie des effectifs.
* Opérer le lancement des campagnes d’entretiens professionnels définies en amont par la direction, assurer les activités opérationnelles associées et réaliser le bilan des dites campagnes.
* Assurer le recrutement (rédaction et diffusion des annonces, entretiens et suivi des candidatures).
* Suivre et transmettre les éléments variables de paie au gestionnaire de paie et/ou au service comptabilité.
* Préparer et faire valider par le directeur le plan de développement des compétences et organiser les formations des collaborateurs.
* Assurer le déploiement des accords d'entreprise et des politiques RH définies en amont et les communiquer aux salariés.
* Réaliser le suivi des visites médicales et la déclaration des accidents du travail.
* Contrôler et valider les données BDES des salariés.
* Coordonner les activités administratives du site (assistant RH, employés administratifs, chargés d’accueil…).
Horaires : Du lundi au jeudi 8h/16h36 et le vendredi 8h/12h06
Qualifications
Formation : Titulaire d’un diplôme Bac+5 en Ressources Humaines
Compétences : Maîtrise des outils informatiques et de l'utilisations du pack office, bonne communication écrite et oral, capacité d'analyse, bonne connaissance de la règlementation et du code du travail
Qualités : Sens du service, discrétion, autonomie, ponctualité, esprit d'équipe et fiabilité
Informations supplémentaires
Contraintes : Position assise prolongée, travail sur ordinateur
Nous vous proposons:
* CDI 34,5h/Semaine
* 30 500 € Brut annuel + titres restaurant
* Prise en charge 50% du titre de transport, Mutuelle d'entreprise, accès à Action logement et au CSE
***A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes en situation de handicap***
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