1) Communication Nuits sonores
– Pour les projets d’Arty Farty et en premier lieu le festival Nuits sonores, sous la supervision de la direction du pôle communication d’Arty Farty :
– Définition, suivi et mise en oeuvre du plan de communication : rétro-planning, contenus, outils
– Community management : développement d’une stratégie et coordination des réseaux sociaux de Nuits sonores
– Définition, création et suivi de la diffusion des supports de communication, print comme digitaux : textes, visuels, vidéo, audio
– Suivi des besoins en communication pour la billetterie et la médiation du festival, ainsi qu’avec les partenaires privés et publics, en lien avec les pôles référents
– Coordination et suivi des relations avec les prestataires (photographes, vidéastes, imprimeurs, traducteurs, etc)
– Suivi du budget communication du festival.
2) Communication Arty Farty
Le/la chargé-e de communication se verra également confier de façon ponctuelle des missions de soutien en communication pour les autres projets, événements et lieux de l’écosystème d’Arty Farty.
PROFIL RECHERCHÉ ET QUALITÉS
– Première expérience (deux ans minimum) en communication pour un événement culturel de grande envergure
– Fort intérêt pour les cultures indépendantes et les courants musicaux émergents
– Grande aisance rédactionnelle, capacité à éditorialiser une programmation culturelle et musicale
– Connaissance affinée des nouveaux médias, des réseaux sociaux et des moyens de communication innovants
– Créativité, curiosité, capacité à être force de proposition
– Aisance relationnelle
– Polyvalence et autonomie
– Organisation, rigueur et réactivité
CONNAISSANCES, COMPÉTENCES ET OUTILS
– Maîtrise de l’anglais : la communication du festival Nuits sonores est bilingue
– Maîtrise des réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn) et créativité dans leur utilisation
– Suite Adobe : maîtrise d’Indesign, connaissances d’Illustrator et de Photoshop
– Connaissances en création vidéos (Final Cut, Premiere Pro)
– Maîtrise des outils d’envoi de newsletters
– Compétences en CMS
À PROPOS DU POSTE
Type de contrat : CDI
Date de début : 02 novembre 2023
Rémunération : selon profil, groupe 5 de la convention collective nationale des entreprises artistiques et culturelles
Lieu : Hôtel 71 – 71, quai Perrache – Lyon, 2ème
LES + :
– Travailler au sein d’une équipe humaine, dynamique et bienveillante, dans un cadre de travail convivial et varié
– Titre restaurant à 8€ dont 50% pris en charge par l’employeur
– Forfait mobilités durables si éligible
– Mutuelle prise en charge à 60% par l’employeur
– Possibilité de télétravailler 1 jour par semaine
– Coin cuisine équipé
– Garage à vélo
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