Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE GRENOBLE recrute pour son client, une entreprise innovante spécialisée dans les technologies sans tranchée, un Technico-Commercial (H/F) pour le secteur Nord-Ouest de la France. \n\nCette entreprise propose une gamme de machines et solutions alliant précision, efficacité et respect de l'environnement. En tant que technico-commercial (H/F), vos principales seront : \n - Prospection et développement du portefeuille clients : Identifier et démarcher de nouveaux clients potentiels tout en fidélisant les clients existants.\n - Analyse des besoins clients : Comprendre les besoins spécifiques des clients et proposer des solutions adaptées.\n - Négociation et vente : Négocier les conditions commerciales, rédiger les devis et conclure les ventes.\n - Suivi des commandes : Assurer le suivi des commandes, de la signature à la livraison, et garantir la satisfaction client.\n - Veille technologique et concurrentielle : Se tenir informé des évolutions du marché et des innovations technologiques.\n Le candidat idéal possède un diplôme de niveau Bac+2 minimum, de préférence en commerce, ingénierie ou dans un domaine technique pertinent.\n\nUne expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel ou des équipements techniques, est requise.\n\nLe candidat doit également démontrer d'excellentes compétences en négociation, prospection et développement de portefeuille clients. Il est essentiel de pouvoir établir et maintenir des relations solides avec les clients, tout en ayant une bonne communication et écoute.\n\nL'autonomie et l'organisation sont également des qualités importantes, car le poste nécessite de travailler de manière indépendante, de gérer son temps efficacement et de prioriser les tâches.\nEnfin, le candidat doit être disponible pour des déplacements fréquents dans le secteur géographique attribué.\n\nSi ce poste vous correspond alors n'hésitez plus, et postulez dès maintenant avec votre CV à jour.\n\n?Nous avons hâte de vous rencontrer !\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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