Je recherche un diététicien ou une diététicienne pour un remplacement de 3 mois en vue d'une reprise de patientèle
Début d'activité début mars.
Patientèle diverse et en développement constant depuis 4 ans (enfants, adolescents, adultes, personnes âgées, sportifs).
Activité libérale dans 7 cabinets à raison d'une vacation par mois le mercredi ou le vendredi dans chaque endroit (Annezin, Erquinghem-Lys, Estaires, Laventie, Lestrem, Merville, Sailly sur la Lys) et consultations à domicile dans un rayon d'environ 20kms autour de Richebourg.
Ateliers de prévention nutritionnelle au sein des MSP selon les demandes et les projets en lien avec la CPTS Artois Lys ou autre organisme.
Inscription au dispositif Mission Retrouve Ton Cap (Apesal) pour la prise en charge diététique des enfants âgés de 3 à 12 ans repérés en obésité ou en surcharge pondérale avec risque d'obésité.
Être dynamique, souriant(e), à l'écoute, disponible, mobile.
Prise en charge diététique des patients par le biais d'un rééquilibrage alimentaire sans complément alimentaire.
Expérience dans le domaine libéral souhaité mais non exigé.
CV et lettre de motivation à envoyer sur l'adresse mail suivante : julie.penin7@gmail.com
Experience: Débutant accepté
Compétences: Principes de nutrition et de diététique,Rééducation nutritionnelle,Accompagner des personnes dans la mise en oeuvre du programme nutritionnel,Cerner les habitudes alimentaires, antécédents médicaux, traitements des personnes et déterminer leurs besoins nutritionnels,Concevoir un menu selon une prescription médicale,Pratiquer un suivi diététique,Sensibiliser aux bonnes pratiques d'hygiène et de santé,Concevoir et mettre en place des actions d'éducation nutritionnelle (ateliers d'initiation au goût, semaine à thème)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités de santé humaine non classées ailleurs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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