Gestionnaire du recouvrement amiable et forcé (h/f)

Gestionnaire du Recouvrement Amiable et Forcé (H/F)

Publié aujourd'hui • Date limite de candidature 16/12/2024

* CDI
* Saint-Etienne
* 25 316 € par an
* NIVEAU 3
* Télétravail possible


URSSAF DE RHONE-ALPES

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie).

L'Urssaf Rhône-Alpes recherche 3 Gestionnaires du Recouvrement Amiable et Forcé (h/f) en CDI pour le Service à la personne.


Description du poste

* Réaliser un diagnostic des situations, dans le cadre d'une procédure amiable ou contentieuse, afin d'apporter une solution adaptée.
* Assurer la gestion et le suivi des dossiers amiables et / ou contentieux dans la limite des délégations consenties.
* Négocier avec les personnes concernées les modalités de règlement des créances.
* Garantir les droits de l'organisme en prévenant les risques de prescription et de forclusion.
* Gérer la relation avec les cotisants, entreprises, partenaires dans le cadre de l'activité du recouvrement amiable et forcé.
* Contribuer à la mise en œuvre et au suivi du plan de maîtrise des risques et à la qualité de service.


Profil recherché


Vos compétences

* Connaissance de la législation du recouvrement
* Connaissance des procédures liées au recouvrement amiable et forcé
* Avoir des notions de droit commercial et de droit des sociétés
* Maîtrise de l'outil informatique (Office 365)
* Capacité à gérer ses priorités en respectant les délais
* Sens du relationnel
* Capacité à gérer une relation téléphonique complexe de manière personnalisée
* Capacité à mettre en œuvre les techniques de négociation.


Votre formation

* Bac+2 dans les domaines du droit / comptabilité / gestion et/ou expérience probante dans les domaines du recouvrement appréciée.
* Aisance sur les outils informatiques.


Informations complémentaires

Avantages entreprise :

* Horaires variables
* Souplesse choix temps de travail
* Possibilité jusqu'à 3 jours de télétravail hebdomadaire
* Titre-restaurant avec 60 % de part patronale
* Rémunération sur 14 mois
* Prime d'intéressement
* Mutuelle entreprise avec 50 % de part employeur


Contact

Pour candidater, RDV sur :

http://www.lasecurecrute.fr/accueil/

Les candidatures doivent être faites via le site « La Sécu Recrute » en comprenant un CV et une lettre de motivation.

Sans réponse de notre part sous 4 semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.

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