En lien avec les besoins des services métiers et de la direction, l'unité SIG participe à l'analyse et à la connaissance des territoires en consolidant et publiant les données géographiques, en effectuant des analyses complexes et en produisant des cartes. L'unité anime la filière SIG en interne à la DDT.
Missions principales, en lien avec responsable d'unité :
-participer à la réflexion sur la mise en œuvre du chantier de la donnée (tri et normalisation des couches SIG)
-actualiser le patrimoine de données produites par les services métiers et/ou utilisées par la DDT : tri des couches SIG (notamment les référentiels) en lien avec les services métiers ; complétude des métadonnées;...
-participer à la gestion de ce patrimoine de données géographiques
-partager ces données en les mettant à disposition des utilisateurs DDT et du public, si possible, dans le cadre de la politique d'ouverture des données de l'État
-veiller à permettre l'exploitation des données par les systèmes d'information
En complément, des réalisations de cartes pourront être demandées (mise en pratique des méthodes, techniques et outils de la géomatique)
Relations internes et externes :
Travail en collaboration active avec les réseaux SIG en interne (notamment géomaticiens) et au niveau départemental, interdépartemental, régional
Travail en mode projet avec les différents services de la DDT, avec la direction et des partenaires externes.
Compétences techniques :
-Connaissance des outils d' administration, de gestion (dont expertise de la qualité), de catalogage et d'exploitation des données. la connaissance de l'outil Géo-IDE est un plus
- Maîtrise des concepts de la géomatique, de la topographie, des référentiels géographiques et des systèmes de coordonnées
- Connaissance des règles juridiques se rapportant au domaine (propriété intellectuelle, diffusion des données publiques, directive Inspire...),
- Capacité à utiliser un environnement technique de type SIG (logiciel SIG, outils de requête, bases de données)
- Sémiologie graphique
Compétences transversales
- savoir écouter, comprendre la commande et la retranscrire
- faire preuve de rigueur, d'autonomie
- faire preuve de réactivité, capacité d'adaptation
Compétences relationnelles
- travail en équipe/réseau
Candidature complète, CV + Lettre de Motivation à adresser par le biais de cette offre
Experience: Débutant accepté - souhaitée sur poste similaire
Compétences: Utilisation de logiciels de cartographie,Réaliser les relevés terrain et collecter des données alphanumériques et graphiques,Restituer et mettre en forme les données géographiques pour l'édition cartographique,Sélectionner, traiter et réaliser l'analyse spatiale de données géographiques,Identifier et interpréter les données et caractéristiques géographiques et analyser les résultats,#EMPLOIPUBLIC,Maîtrise des outils bureautiques
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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