Description de l'entreprise :
Identifié dans différents classements comme l'un des cabinets français les plus performants, Meotec accompagne ses clients dans le pilotage de leurs projets de transformation et à travers des missions opérationnelles de renfort d’équipes (achats, projets, finance).
Un parcours formateur moteur de carrière : appréhender des missions variées, des process et des outils différents, œuvrer auprès de grands comptes sur des projets valorisants.
Accompagnement si besoin par un Team Manager sénior.
Faire partie d’une communauté métier, qui permet de développer des contacts, d’échanger, de s’entraider et de partager des bonnes pratiques et des formations internes.
Une présence en France et à l'international qui peut favoriser la mobilité interne.
Sourcing de nouveaux fournisseurs (France et International).
Pilotage du processus achat dans son intégralité, depuis la sélection fournisseur jusqu’au management des performances.
Accompagnement de la direction sur la fonction achats.
Contractualisation avec les fournisseurs et gestion de la relation fournisseurs (contrats cadres, management panel fournisseurs, captation valeur ajoutée fournisseurs…).
Préparer les approbations liées aux différents stades du processus achats afin de les présenter aux instances de décisions.
Etablir les contrats, leur mise en œuvre et leur suivi d’exécution (gestion et suivi des plaintes et non-conformités par exemple).
Diplômé d'un BAC+5 en école de commerce, d’ingénieur ou équivalent avec une spécialisation Achats :
Vous justifiez d’une première expérience dans les achats indirects (IT, software, hardware, prestations intellectuelles) idéalement acquise en milieu industriel.
Vous aimez travailler en mode projet.
Vous savez prendre de la hauteur afin d’apporter votre valeur ajoutée dans une dimension de conseil aussi bien auprès des clients qu’au sein du cabinet.
Vous parlez anglais couramment. Une autre langue serait un plus.
Le monde du conseil vous attire ?
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