Description du poste
Dans le cadre du développement de nos activités RH, nous recherchons sur notre site de Magny-Vernois un/une apprenti(e) Ressources Humaines rattaché(e) a l’équipe DRH Groupe :
Dans ce cadre vos missions seront :
* Appétence pour les projets SIRH pour travailler sur le sujet programme (supports de communication, supports de formation Talent, mise en forme des processus pour diffusion, newsletter, monitoring...).
* Contribuer au développement des outils de suivi managériaux : communiquer et accompagner dans le formation des rituels managériaux Vetoquinol, promouvoir les campagnes annuelles et suivre les KPIs avec plan d'actions - YR TP Feedback PD Objectives.
* Intervenir dans les dossiers de mobilité interne à l échelle internationale et la gestion des opportunités de développement de nos talents.
* Supporter les analyses de données RH en manipulant aisément les fichiers et formules sur excel.
* Promouvoir notre fonction et nos missions en assurant de la communication visuelle.
* Piloter divers projets RH et prendre part à la vie de l’équipe.
Qualifications
* Vous préparez une formation Bac +4/+5 à dominante Ressources Humaines (master 1 ou 2 d’une durée 1 à 2 ans).
* Vous souhaitez vous investir dans un département RH avec des missions Groupe, opérationnelles et polyvalentes, dans un environnement dynamique.
* Vous êtes en capacité d’interagir en Anglais (niveau B1+/B2).
* Une première expérience lors d’un stage ou d’un apprentissage dans un domaine similaire serait un plus.
* De ce fait, la créativité, l’apport de solutions, l’organisation dans vos missions, l’autonomie et la rigueur sont des facteurs prédominants de votre personnalité.
* De plus, vous disposez d’un bon relationnel ce qui vous permet d’échanger aisément avec toutes les personnes de l’entreprise.
* Votre enthousiasme et votre passion sont un moteur pour intégrer une entreprise familiale et dynamique, alors rejoignez-nous !
Informations supplémentaires
Conditions :
Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
Date d'arrivée souhaitée : septembre 2025
Nombre d'heures hebdomadaires : 39
Localisation du poste : Magny-Vernois
Avantages :
* Tickets restaurants (1 par jour plein travaillé),
* Aide au logement (jusqu’à 150€ par mois possible, dispositif « Mobili jeune » et abondement Vetoquinol),
* Aide à la mobilité/déplacements (système de co-voiturage en interne, forfait remboursement kms pour les contrats pro uniquement, remboursement à 50% des dépenses liées aux transports collectifs),
* CSE, participation + plan épargne entreprise, mutuelle (non obligatoire)/prévoyance, RTT, événements/actions favorisant le bien-être au travail.
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