URSSAF DE PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR
L'URSSAF est un organisme de droit privé assurant une mission de service public.
Via la collecte des cotisations et contributions sociales, elle permet de financer les prestations des différents acteurs de la Sécurité Sociale : maladie, famille, vieillesse. Elle assure par ailleurs un rôle de contrôle auprès des entreprises, en garantissant une concurrence loyale, et contribue à la protection des droits des salariés. Enfin, elle conseille et accompagne les entreprises dans leurs démarches, dans le but de pérenniser leur activité.
L'URSSAF PACA est un organisme régional implanté sur les 6 départements de la région Provence Alpes Côte d'Azur et sur 8 sites, comptant près de 1300 collaborateurs, dont 1100 sur des fonctions métier regroupés auprès de la Direction Régionale Métiers. Au sein de ces URSSAF, les Directions Employeurs et Travailleurs Indépendants se composent de services recouvrement. Ces directions sont réparties sur différents sites de la région (Nice, Marseille, Valbonne, Gap, Digne)
Dans le cadre de remplacements et de créations de postes au sein des services recouvrement, nous recrutons des Gestionnaires du recouvrement sur les sites de :
- Ligne Employeurs
- Marseille Viton (20 Avenue Viton, 13009)
- Zone Alpine, Gap ou Digne (10 Boulevard Georges Pompidou, 05000 Gap ou 4 Ter Avenue Marechal Leclerc, 04000 Digne)
- Nice (152 Avenue de la Californie, 06295 Nice)
- Ligne TI
- Valbonne (480 Route des Dolines, 06 560 Valbonne)
Nous rejoindre, c'est intégrer un collectif de travail ambitieux fédéré par des valeurs fortes et toujours en quête de nouveaux projets. C'est également pouvoir bénéficier de nos programmes de formation et de notre culture de la mobilité interne, offrant de nombreuses perspectives de carrière. Enfin, c'est avoir la possibilité de concilier vie personnelle et professionnelle grâce à des horaires et un temps de travail ajustables et un accès au télétravail.
Vous voulez en savoir plus sur l'URSSAF Paca ? Retrouvez notre @vidéo de présentation ainsi que Nos métiers - URSSAF.org.
Description du poste
Placé sous la responsabilité de son manager de proximité, le Gestionnaire du Recouvrement aura pour principales missions et activités :
- Accompagner les entreprises en difficulté (délais et régularisation des comptes cotisants) ;
- Gérer un portefeuille de dossiers en relation avec les Commissaires de Justice ;
- Gérer les dossiers en procédure collective en lien avec les mandataires judiciaires ;
- Prévenir le risque de non-recouvrement (prescription par exemple) ;
- Assurer des missions transverses (appui technique, suppléance, travaux d'intérêt collectif) ;
- Contribuer à la mise en oeuvre et au suivi du plan de Maîtrise des risques et à la Qualité de service.
- Participer activement à la mise en oeuvre de la relation avec nos usagers via différents moyens de communication (téléphone, mail, chatbot)
Profil recherché
Vos compétences
Vous êtes en mesure de formaliser, d'analyser et de synthétiser l'information et de rendre compte de manière fiable ?
Vous disposez d'une bonne communication orale et maîtrisez les outils informatiques et de suivi de l'activité (suite office 365, tableau de bord de pilotage) ?
Vous participez à créer un climat harmonieux, serein et agréable au sein d'un collectif ?
Rejoignez-nous !
Votre formation
Vous disposez d'un diplôme et/ou d'une première expérience d'au moins 6 mois dans les domaines de la gestion des entreprises et des administrations, juridique, comptabilité ou recouvrement.
Ce poste s'adresse en priorité aux personnes étant disponibles pour suivre une formation « Certificat de Qualification Professionnelle OMEGA » (formation de 3,5 mois avec possibilité de déplacements hors région PACA nécessitant de la mobilité et un investissement personnel important avec passage d'une certification à l'issue de la formation).
Les candidats devront respecter le principe de non-cumul d'activités prévu par l'article L. 123-2-2 du Code de la sécurité sociale, issu de la loi n2007-148 du 2 février 2007.
Informations complémentaires
Le processus de sélection s'appuiera sur :
- Le dossier de candidature transmis (CV ET lettre de motivation indiquant le site sur lequel vous postulez) ;
- Un test écrit éliminatoires en présentiel sur le site de référence (semaine 7) ;
- Sur la pertinence des échanges avec un jury au cours d'un entretien de motivation en présentiel sur le site du candidat (semaine 8)
(Planning prévisionnel transmis à titre indicatif et susceptible d'être modifié)
Grille de rémunération conventionnelle niveau 3, coefficient de base 215.
Une rémunération annuelle brute de 25 316.83€ composée d'un salaire mensuel brut de 1 808.34€ et de primes (allocations vacances et gratification annuelle) équivalentes à 2 mois de salaire en plus.
Vos avantages
Vous bénéficiez également des avantages suivants :
- Souplesse choix temps de travail ;
- Télétravail possible. L'URSSAF PACA dispose d'un accord relatif au travail à distance dont les modalités seront évoquées lors de l'entretien de motivation et détaillées lors de l'embauche des nouveaux collaborateurs.
- Participation mensuelle de l'employeur sur les abonnements transports à hauteur de 50% ;
- Tickets restaurants à hauteur de 11.52 € par jour travaillé (dont 60 % pris en charge par l'employeur) ;
- Forfait mobilité durable pouvant aller jusqu'à 500 € par an ;
- Prime d'intéressement à partir de 2 mois d'ancienneté ;
- Accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur ;
- Prime de crèche (enfant de moins de 3 ans) ;
- Œuvres sociales du Comité Social d'Entreprise attrayantes.
Contact
Les candidats doivent faire acte de candidature au plus tard le 05 février 2025 en joignant CV et lettre de motivation à l'adresse suivante :
La Sécu recrute
Le CV et la lettre de motivation doivent être enregistrés sous le format suivant :
NOM_Prénom_CV
NOM_Prénom_LM
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
Découvrez nos avantages
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